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    就业创业和人才服务局高校毕业生就业服务周专场招聘会总结

    时间:2021-05-06 10:30:24 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    文库编辑精选《就业创业和人才服务局高校毕业生就业服务周专场招聘会总结》一文,供您学习参考使用。

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      按照自治区人力资源开发服务中心《有关举办xxxx年全区人力资源市场高校毕业生就业服务周活动的通知》的要求,我局结合全县就业创业和人才工作实际,制定了《x县就业创业和人才服务局有关举办xxxx年高校毕业生就业服务周活动的方案》,为加大对我县高校毕业生就业创业服务的针对性、有效性,更好促进高校毕业生合理的配置,提高就业质量,充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用,狠抓工作落实,x县高校毕业生服务周专场招聘会于xx月30日在x县人力资源市场举行,诚挚邀请了有招聘需求的企业及有就业意愿的求职者到场参加。现就开展情况汇报如下:

      一、活动开展情况

      (一)依托网络提供就业信息并进行政策宣传。在高校毕业生服务周开展前期,通过x公共招聘网、电话联系、微信及QQ等平台发布招聘会信息,让企业进行报名参加预约展位,并收集企业岗位信息,将收集上来的岗位信息进行整合,方便求职者在招聘会当天快速寻找符合自己的岗位。

      (二)深入开展企业人力资源经理进校园活动。为贯彻落实x县xxxx年高校毕业生就业服务周活动,x县就业创业和人才服务局积极与x军民融合产业园对接,于xx月30日组织了x家企业人力资源经理深入x青松技工学校,积极为企业和学校搭建平台。

      (三)提供多种就业信息。此次招聘会有xx家企业报名参会,提供就业岗位xxxx个,涉及操作工、电厂运行、销售顾问、人事行政等多个行业,服务对象主要为xxxx届高校毕业生、往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生、三支一扶等基层服务项目期满未就业高校毕业生,进场求职人员近xxxx多人,初步达成就业意向xx人,在现场专门设立政策咨询展位,为进场企业和个人提供求职登记、小额贷款、职业培训咨询服务并开展法律法规政策等宣传,共发放各类宣传资料xxxx余份。

      二、存在的问题

      活动期间,我局深入开展的高校毕业生服务周活动,取得了显著的成效,但是也存在一些问题。一是活动力度不够大,影响面不广,因此没有使更多未就业高校毕业生了解到这个招聘会的意义,导致参与人数不如预期;
    二是求职者对岗位期望过高,不仅对薪资有要求,对工作环境工作氛围也有更高要求,对加班、倒班或工作环境差的岗位无法接受。

      三、下步举措

      下一步,我局将继续贯彻稳就业的决策部署,加大对未就业高校毕业生等重点群体就业服务力度,促进人力资源供需匹配对接。一是加大对于招聘活动的宣传力度,在招聘会开展前期运用微信平台、媒体等展开宣传,与乡镇工作人员合作开展前期宣传工作,发放就业政策宣传手册,尽量保证未就业群体都能够知悉招聘会活动安排,并积极参与到招聘会活动当中。二是对初步达成就业意向的群众进行跟踪回访,了解其之后是否就业,对于最终未能实现就业的人员电话回访,询问实际困难,向其告知相关政策和企业待遇,尽可能的解决问题,帮扶就业。三是搜集更加全面的企业用工信息,针对未就业群体不同的需求,提供更有针对性的岗位,以促进就业。三是加强帮扶活动力度,深入未就业群体家中实地调研,定期组织就业政策宣讲,进一步落实政策。


    《就业创业和人才服务局高校毕业生就业服务周专场招聘会总结》

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