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    2012年党支部标准化建设工作自查报告

    时间:2020-08-14 10:57:25 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    *标准化建设工作自查报告

    尊敬的各位领导:

    大家好!

    首先请允许我代表**有限公司支委会及全体党员对你们莅临本支部检查指导表示热烈的欢迎,并致以崇高的敬意!

    下面我就本支部标准化建设工作向各位领导汇报如下:

    第一部分:介绍党支部的基本情况

    本支部现有正式党员20人,其中中层干部5人,技术员8名,班组长3名,一线员工4名。申请入党人11人,其中列入入党积极份子培养考察对象预备人选6人,其中3人正在上报预审之中。党员队伍整体素质良好。广大党员能服从组织决议,顾全大局,爱岗敬业,遵纪守法,从政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。广大党员学习认真,钻研技术,工作负责,勇立潮头,成为公司改革创新发展的主力军。党支部各项制度健全,活动开展正常,凝聚力、战斗力不断增强。党支部曾多次被评为优秀基层党组织。

    第二部分:党支部标准化建设的工作与成效

    一年来,党支部坚持以党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神为指导,以基层组织建设年活动为契机,紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这个主题,根据**市《关于开展非公有制企业党建标准化建设工作的通知》的文件精神,严格按照党建标准化建设“四个标准化”要求,全面开展党支部标准化建设工作,推进

    党支部工作规范运行,充分发挥党员先锋模范作用,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,全面提升党支部建设工作水平,促进企业健康快速发展。

    一、加强领导,认真部署

    公司党支部在做好基层组织建设年工作的同时,根据**市《关于开展非公有制企业党建标准化建设的通知》的文件精神,认真做好标准化建设工作。为加强对标准化建设工作的领导,确保工作顺利开展,扎实有效,成立了以党支部书记为组长、支委会成员为成员小组的党支部标准化建设工作领导小组。在此基础上,研究部署党支部标准化建设的各项工作,制定了《**有限公司党支部标准化建设工作计划》,使标准化建设工作有计划、有步骤的实施。

    二、加强学习,提高认识

    为了提高全体党员对党支部标准化建设的认识,扎实有效地开展各项工作,组织学习了**市《关于开展非公有制企业党建标准化建设的通知》的文件精神,学习有关党建工作在企业发展中的地位和作用的文章,以及企业党建工作的先进事迹。通过学习,使广大党员明确了党建标准化建设工作的目标和任务,深刻领会党建标准化建设的重要性和必要性,形成共识,共同做好各项工作。

    三、对照排查,认真整改

    今年,公司党支部根据**镇党委《关于开展“摸底分类排查”行动的通知》的文件精神,组织开展了党支部党建工作大排查。在此基础上,对照《非公有制企业党建标准化建设评分标准》逐条进行自评,

    从根源上挖掘党支部党建工作存在的不足。通过排查,存在两方面问题:一是党支部活动经费没有列入公司年初预算,得不到稳定的保障,活动计划得不到全面实施;二是活动载体缺乏针对性和实效性,开展贴近企业发展、贴近职工生活的活动不够。针对存在问题,党支部进行认真讨论分析,积极整改。制定措施如下:1.落实经费保障。我们要多方努力,争取公司领导的支持,落实以占职工工资总额的8‰的比例提成作为支部活动经费,并设立会计账目,专款专用。2.调整工作思路,改变活动形式,开展与企业发展有紧密相关、主题鲜明、贴近实际、贴近生活,具有针对性、实效性的教育活动。

    四、全面实施,成效显著

    (一)党建活动阵地配套设施和工作制度不断完善

    1.加强经费投入力度,添置必备的设施设备。今年,公司投资了1.5万多元整理了党员活动室,添置了一台55寸电视机和一台笔记本电脑及其它配套设施。

    2.建立和完善党建工作制度。公司党支部十分重视党建工作制度建设。今年,以基层建设年活动为契机,在原有党建工作制度的基础上,对党务公开、党员发展、党内关怀、党员承诺、民主决策等方面的制度进行修订和补充,使党建工作逐步形成制度化、规模化和长效化。(二)党支部自身建设成效显著

    1.加强党支部的班子建设。一年来,公司党支部狠抓班子建设,积极开展政治理论学习和企业政策法规的学习,带头参加公司的业务技能培训。经过一年来的教育培训,在一定程度上提高班子成员的理论水

    平和决策能力,树立起党员权利与义务并重的党建工作观念,树立起为党员服务、为群众服务、为企业服务的好思想、好作风。使党支部成为增强凝聚力、扩大影响力、提高战斗力的核心,在企业改革创新发展中发挥了战斗堡垒的作用。同时,领导和支持工青妇工作,密切党群、干群关系,形成合力,维护企业安全稳定,促进企业健康快速发展。

    2.加强党员发展教育管理工作。今年初公司党支部制定了《发展党员三年规划》(2012-2014年)和年度工作计划,使发展党员工作有计划、有目的、有步骤地开展。同时建立起党员联系一名优秀中层干部或一名技术人员制度,关心、引导、培养他们入党。在发展党员的工作中,党支部严格按照党员发展“十六字”方针,落实群众推优制、公示制和票决制,严把“入口关”。今年,有11名员工向组织递交入党申请书,其中6人列入入党积极分子,培养考察预备人员,其中有4人正在上报预审之中。加强党员教育和入党积极分子教育。在加强日常教育的同时,公司党支部多次组织开展党课活动和讲座,强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育、党的先进性教育和诚信教育。组织党员开展义工劳动于2012年6月29日全体党员赴**革命烈士纪念馆举行一次“瞻仰革命先烈,缅怀英烈遗志,激发爱国情操,培养创业精神”为主的“七一”党日活动,全体党员受益匪浅。11月8日组织全体党员收看十八大盛况,聆听胡锦涛总书记向大会所作的报告。开展了优秀党员、党员先锋岗的评选活动。去年年终评选优秀党员2名,党员先锋岗4名,为全体党员树立了榜样。

    3.落实组织运行制度。一年来,公司党支部坚持“三会一课”制度做到每年召开一次专题组织生活会,每月召开一次支委会和党员学习会,开展上党课活动.加强党员规范管理。建立了《党员组织关系转出、转入登记簿》、《党日活动考勤表》、《党费收缴情况记录表》、《申请入党人情况登记表》、《入党积极份子情况登记表》、《党员联系优秀员工和困难员工登记表》等党建工作表册,党员管理规范,档案齐全。同时,积极开展党支部和党员公开承诺履诺活动,做好党务公开工作。(三)党组织的职能作用得到充分发挥

    1.推进企业科学发展。今年在公司党支部的组织下,开展“金点子”征集活动。在活动中,广大党员积极参与,献计献策。共收到各类意见和建议31条,其中节能减排3条,改进技术9条,提高产品质量8条,完善管理7条,其他4条,这些“金点子”中已有3条被采纳并付诸实施,它将为企业科学发展起到十分重要的作用。

    2.构建和谐劳动关系。建立了“书记接待日”制度和党员联系服务1名有困难的员工制度,开展“四必谈、五必访”活动,尽力为员工排忧解难。一年来,调解辞工人员的工资纠纷2件,提高全体职工福利待遇1件,与职工谈心18人次,帮助解决职工子女读书2件,探望住院员工1人,慰问受灾(火灾)员工1人,给职工送生日蛋糕405人次,为职工办理各类保险221人次,为职工办理工伤认定和劳动能力鉴定9人次,为构建企业和谐劳动关系发挥重要作用。

    3.引领企业文化建设。今年由公司党支部牵头,制定了《企业文化建设三年发展目标和规划》,筹办党(政)校,办好宣传栏,增添职工

    活动室、设施设备及器材。广泛开展社会主义核心价值体系的宣传教育和职工道德诚信思想教育,举办2次讲座,使广大员工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,为“**”的明天而拼搏的思想更加凸显。今年,为培养企业精神,组织开展提炼具有时代特征、行业特色、企业特点的企业精神和发展战略目标,营造企业文化氛围。

    4.引导企业担负社会责任。一是引导企业热心慈善事业,关爱弱势群体,帮扶贫困家庭。今年,公司为**慈善分会捐款30万元,为**建设捐资了5万元为5户意外致困家庭共捐送爱心款13万多元,为2户贫困户子女解决就业。在今年无偿献血活动中,19名党员发挥先锋模范作用,带头报名献血,其中5名党员献了血。二是引导企业守法经营,自觉维护市场经济秩序,协助企业落实安全措施,确保企业安全稳定发展。多年来,公司一直被评为AAA级诚信企业,去年被评为**市安全示范企业。

    (四)保障机制得到落实

    1.建立组织保障机制。为了加强党支部标准化建设工作的领导,全面落实各项措施,确保各项工作顺利开展,公司党支部研究决定,成立了工作领导小组,党支部书记***为组长,支部委员***、***、***为成员,为公司党建标准化建设工作提供强有力的组织保证。

    2.落实经费保障机制。今年十月,在公司党支部的努力下,得到公司主要领导的大力支持,将党支部的活动经费列入公司年初预算,并按职工工资总额的8‰提成作为党支部的活动经费,专款专用,使党支部的活动经费得到有效保障。

    各位领导,以上是本支部开展标准化建设以来所做的工作,虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但离上级要求还有一定的差距,存在诸多不足。我们将继续努力,克服困难,认真整改,使本支部标准化建设上一个新的台阶。

    谢谢!

    二〇一二年十一月二十日

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