林业局党建工作总结2020

林业局党建工作总结3篇

XX年上半年全局党建工作，在县委、县直工委和农口分工委的正确领导下，坚持以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导、扎实开展“两学一做”学习教育工作，切实加强和改进对党员的教育，管理，认真实施森林增长工程建设。

一、精心组织，深化党建工作

年初局专门研究制订《县林业局XX年党建工作计划》，对党建工作的指导思想、主要活动、具体要求等作了详细规定。多次召开各支部会议和全体党员干部大会，及时调度党建工作开展情况，安排部署阶段性任务，解决工作中存在的问题，确保各项任务落到实处。

二、狠抓载体，不断丰富党建工作内容

(一)加强党员干部队伍建设。

一是加强局属各支部自身建设，提高党组织的战斗堡垒作用。围绕县委、县政府和上级党组织要求紧紧开展活动，认真落实好“三会一课”等党内制度，强化党组织的自身建设，建立健全组织机构;二是以党支部建设为抓手，加强党的组织建设，做好党员的教育、管理和发展工作。按照党要管党、从严治党的原则，坚持正常的组织生活制度、民主生活会制度及“三会一课”制度。三是以“三会一课”和理论中心学习为载体，认真组织党员干部十八届“三中”、“四中”、

“五中”全会精神、学习近平总书记系列讲话精神、在全局党员中开展“两学一做”学习教育。通过这些活动的开展，使广大党员和干部职工的责任意识和发展意识得到进一步增强，党员干部的理论素质、思想素质和政治觉悟普遍得到提高，党员领导干部的宗旨意识，党组织的战斗力、凝聚力、感召力得到了进一步增强。

(二)坚持从严治党方针，切实加强党风廉政建设和反腐倡廉工作

一是强化教育，不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是组织开展四项整治工作，即：开展干部人事管理突出问题整治工作、开展社会团体不规范问题整治工作、开展严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作、开展领导干部违规经商办企业专项治理工作。三是集中开展中央巡视组反馈意见存在的“四个专项”问题政治工作，即：基层党组织长期不换届问题专项整治工作、不按规定缴纳党费专项整治工作、滥发津贴补贴专项整治工作、酒桌办公专项整治工作。三是在元旦、春节、清明、五一期间下发廉洁过节的通知，下发《关于禁止党员干部和国家公职人员举办或参加升学宴、谢师宴的通知》。四是强化制度建设，制定了切实可行的规章制度。五是加大监督力度，从源头上预防腐败，加强制度建设，强化监督制约，加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度，做到了重大决策、人事任命、重大项目

等集体讨论研究。

(三)认真开展纪念建党95周年系列活动

一是开展学习党章、重温入党誓词活动。组织广大党员进一步学习新党章，准确把握党章的各项内容和规定，深刻领会党章的基本原则和精神实质，自觉按照党章的要求强化党性观念、加强党性修养，把思想和行动统一到党章的要求上来。二是开展党内走访慰问及帮扶活动。深入老党员、困难党员家中进行走访慰问，真实了解他们的工作、生活情况，切实解决一些亟需解决的实际困难，让广大党员感受到党的温暖和组织的关怀。三是组织开展讲党课活动。根据“两学一做”学习教育实施方案、具体安排，局领导班子分别到所联系支部讲党课。四是开展“争创书香支部?争当书香党员”活动。通过开展学习讲座“每天阅读一小时”、阅读竞赛、读书论坛、网上图书馆等活动，积极开展阅读活动和建立学习机制，努力营造终身学习的良好氛围，着力加强各支部党员干部学风建设，提高党员干部思想道德水平和业务能力，助推学习型党组织建设长期扎实有效开展。五是以“立足岗位快进步推动林业大发展”为主题，各支部自选一项活动。

(四)扎实开展“两学一做”专题教育工作。

一是成立组织、加强领导、制定方案。全县“两学一做”学习教育工作动员会后，林业局及时召开党组会议，传达刘博夫书记讲话精神，研究成立学习教育工作领导小组，由局

长张玉敏同志担任局“两学一做”学习教育工作领导小组组长，局其他班子成员担任副组长，局属各支部书记为成员。制定学习教育实施方案，以局总支文件下发各支部。二是召开局中心组理论学习扩大会议。局班子成员，局机关各股室、各下属单位、各支部主要负责人参加了会议，会议学习传达了中央和省、市、县委关于“两学一做”的要求，特别是习近平总书记重要指示和王学军书记、张曙光书记、刘博夫书记重要讲话精神。学习了习近平总书记视察安徽系列讲话精神，并要求全体党员撰写心得体会文章。三是召开支部大会。各支部分别召开全体党员会议，学习传达了中央和省、市、县委关于“两学一做”的要求，学习局学习教育工作实施方案、学习习近平总书记视察安徽系列讲话精神，并对全体党员提出系列要求，进一步增强“四个意识”，做一名真正合格的中共党员。四是开展系列学习教育工作。①开展中心组理论学习、党员集中学习。?开展“党员领导干部联系支部”活动。局党组书记、局长张玉敏同志联系尹集苗圃支部，主任科员、副局长张持海同志联系娄庄镇姚山村支部，副局长、纪检组长艾军同志联系县苗圃支部，党组成员、副局长苏进同志联系灵西木竹检查站支部，党组成员、副局长陶成武同志联系森林公安局支部，党组成员、副主任科员任公章同志联系林业局局直支部。?开展软弱涣散基层党组织整顿活动。确保“两学一做”学习教育真正做到全覆盖。④开展党组织

关系集中排查。对近年流进流出的党员组织关系进一步核实，完善相关手续、回执等，确保使每名党员都纳入党组织有效管理，全面参加学习教育。⑤集中清算党费收缴情况。按照中组部党费收缴标准，集中核查XX年以来全系统党员党费收缴情况，督促党员补交党费。⑥单位及党政干部违规经商办企业专项整治活动。对局属各单位、全体干部人员违规经商办企业情况进行清理排查，填写自查报告表、承诺书。

三、保证效果，促进林业又好又快发展

党建工作有力地推动了党员队伍作风转变，更好地促进了全县森林增长工程建设。XX年，省下达我县森林增长建设植树造林任务为人工造林25000亩，封山育林5000亩，农业综合开发油用牡丹建设项目1500亩，退耕还林专项规划现有林培育960亩。去冬以来，我们采取了“高位推动、目标促动、政策引动、示范带动、上下联动”等措施，强力推进森林增长工程建设。截至目前，森林增长工程建设进展顺利，全县已完成造林27526亩，占省下达任务的110%，创建森林长廊示范段57公里，创建省级森林城镇1个、森林村庄8个。我们重点抓好四大工程：一是抓好森林长廊示范段建设。围绕徐明高速公路、201省道西外环、宿泗快速通道建设57公里森林长廊示范段，每侧森林长廊宽度50米。二是抓好国家重点项目建设，完成国家重点林业工程人工造林9930亩，其中长防林造林7000亩、农发长防林造林1500亩、

退耕还林工程专项规划造林1430亩。三是抓好三项创建。重点围绕宿泗快速通道、徐明高速公路等建设57公里省级森林长廊示范段;以冯庙镇为主体创建省级森林城镇，以浍沟镇李宅村等8个行政村为主体创建省级森林村庄。四是抓好省级重点造林工程。深化林权改革，明晰荒山林地使用权，推进荒山绿化进程，完成3000亩石质山造林;充分利用农村四旁隙地、小宗地开展造林绿化工程，完成省级其他造林项目12070亩。共完成“三线三边”绿化提升造林15393亩，其中，“三线”绿化提升线路绿化公里，新建林带84公里，面积10356亩;“三边”绿化提升新造林3000亩，农田林网建设新建万亩，城乡绿化提升新造林2200亩(城镇1000亩，村庄1200亩)，四旁植树28万株。

半年来，我局党建工作按照上级党组织的要求，结合本单位工作实际，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但离上级党组织的要求和广大人民群众的期盼，还有一定的差距，党建工作中也还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中，积极努力工作，抓差补足，积极探索新时期新形势下抓好党建工作的途径和方法，真正为广大人民群众办好事、做实事，进一步提高我局机关党建工作水平上新台阶。

今年以来，在县委、县政府和县纪委的正确领导下，我局认真贯彻学习党的十八届三中、四中、五中全会精神和中央、省、市、县纪委全会精神，坚持以邓小平理论、"三个

代表"重要思想和科学发展观为指导，围绕中心、服务大局，按照"为民务实清廉"的要求，以开展"守纪律、讲规矩、惠民生、促发展 "主题实践活动为契机，以开展"不作为、慢作为、乱作为"及认真解决发生在群众身边的四风和腐败问题专项整治为重点，狠抓党风廉政建设责任制落实，进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平，现将全年工作情况汇报如下：

一、认真落实党风廉政建设"两个责任"，全面推进党风廉政建设工作落在实处

一是强化党组的主体责任。把党风廉政建设工作纳入到全局工作目标管理体系之中，严格目标责任制管理，实现党风廉政建设与林业行政业务及其它工作同部署、同检查、同考核，确保工作任务落到实处。年初制定了党风廉政建设及反腐败工作计划，调整了局班子成员党风廉政建设责任分工，并对全年工作任务进行分解。督促领导班子及其成员按照"一岗双责"的要求，认真抓好了职责范围内的反腐倡廉工作。与各股室、直属单位负责人签订了《林业局党风廉政建设责任书》，认真落实"两个责任"，对照责任清单内容进行分解，签订了《廉政承诺》，按照一级抓一级、层层抓落实、责任到人、考核到人的原则，进一步明确了责任主体。二是强化纪检组的监督责任。由纪检组牵头开展党风廉政建设，全面构建了惩防体系，修订完善了廉政建设的相关制度，并与全

局干部签订了廉政建设责任书。同时，由纪检组协助党组深入开展"守纪律、讲规矩、惠民生、促发展"党风廉政建设主题实践活动、解决发生在群众身边的"四风"和腐败问题专项整治活动，有力地促进了党员干部加强廉洁自律，自觉改进作风。今年上半年，在全县党风廉政建设社会评价中，我局名列县级部门第一名。

二、强化廉政教育，筑牢拒腐防变思想大堤

一是加强思想政治教育。坚持以党性党风党纪教育为重点，把反腐倡廉教育纳入党组中心组理论学习内容和干部学习的重要内容，定期组织学习中央、省、市、县纪委相关会议精神及各项纪律规定。重点抓好了《党章》、《党内监督条例》、《廉政规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党纪处分条例》等内容的学习。二是突出廉洁自律教育。紧密结合"守纪律、讲规矩、惠民生、促发展"党风廉政建设主题实践活动和解决发生在群众身边的"四风"和腐败问题专项整治活动，深入开展"党课小讲堂"、"干部小讲堂"和"法制小讲堂"及党组书记上廉政党课等活动，切实加强廉洁自律教育，进一步增强了党员干部廉洁从政意识，提升了为民服务意识。三是狠抓正反典型案例教育。组织学习了县纪委十二届五次全会精神、《中央八项规定》及《永远在路上》等教育影视片，每季度进行典型案例通报。深刻剖析发生在本系统内部的违纪违法典型案件，以案明纪，警钟长鸣。四是

定期开展廉政约谈。班子成员定期深入基层，与各单位负责人、干部职工进行面对面的约谈，倾听基层声音，掌握思想动态，加强廉政教育。在全局形成学廉、倡廉、履廉的氛围。五是加强廉政文化阵地建设。做到了办公楼前贴廉语、墙上挂廉画、楼道有廉政文化宣传栏、办公室有廉台、电脑设廉屏、办公桌上放廉书等"六有"，为干部职工营造良好的廉洁自律工作环境。并在重大节假日通过短信平台向干部职工发放廉政短信700余条，传递廉政正能量，提高党员干部自我警省能力，促进廉洁从政。

三、强化制度建设，反腐倡廉基础不断夯实

一是完善内部管理制度。今年，共修订、完善了《内部管理制度》、《廉政教育学习制度》等各项规章制度。二是落实廉洁自律制度。认真贯彻执行中央"八项规定"、省委"十条规定"、市委"十一条规定"、县委"十三条规定"以及党员干部个人重大事项报告制、个人廉洁承诺制、领导干部述职述廉制，促进党员干部自觉改进思想作风、工作作风、生活作风。同时，组织党员干部对照八个"禁止"、52个"不准"要求，认真查找个人在廉洁自律、勤政为民方面存在的问题，并进行了对照整改。三是逗硬执行内部管理制度。严格执行请假、考勤、签到等日常工作制度和财务管理制度、公务车辆管理制度、公务接待等制度。全年，实行戒勉谈话2人，行政处分1人。四是深入推进"阳光政务"。完善规范了政务

公开内容和业务操作办事程序，提升服务效能。通过县电台、电视台《阳光政务》栏目以及网络、公告、信息、联席会议等形式，对社会关注、群众关心的问题，逐步、积极稳妥地向社会公开，同时，定期向本局干部职工公布党务、政务、财务。

四、强化监督检查，反腐倡廉成效更加突出

一是专项督查成效显著。加强了对重点林业工程建设项目的监督管理。二是加强了纪律作风督查。以开展"不作为、慢作为、乱作为"专项整治工作为契机，成立了工作督查组，按照"在岗、在位、在状态"的要求，由督查组不定期对各股室人员的在岗情况、业务办理情况、日常的规范执法及廉洁自律等情况进行检查，及时纠正了各种不良行为。三是纠风工作成效显著。深入开展"小金库"及"三公经费"专项治理、林政执法公路"三乱"专项治理和"林业系统行政执法队伍作风整顿活动"，有力地推动全局形成良好的风气。

五、加大信访案件查处力度，切实维护群众利益

认真受理县委书记信箱、县长热线及县纪委转办的涉林信访案件，对于群众上访事件及时调查落实，认真给予答复，确保了按时按质办结。截至目前，受理各类来信来访案件12起，办结回复12起，成功化解历史遗留积案3起、调解林权纠纷2起，接待来访群众45人次，案件查处率和答复率均达100%，有力地维护了林业行业和林区社会的安全稳定。

我局党建工作在区直工委和局党组的正确领导和指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十八大、十八届三中、四中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践活动和加强机关干部作风建设，紧紧围绕区直机关党建工作目标要求，加强党员干部教育管理，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。现将我局20XX年党建工作总结如下：

一、深入开展党的群众路线教育实践活动和机关作风建设活动，密切党群干群关系

自党的群众路线教育实践活动开展以来，我局在区委教育实践活动领导小组和局党组的统一部署下，在区委活动办的具体指导帮助下，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧紧围绕“为民、务实、清廉”的主要内容，聚焦“四风”突出问题，密切联系工作实际，扎扎实实完成了学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评;整改落实、建章立制三个环节的工作任务，达到了预期的目标。当前和今后一个时期，我们要进一步引导党员干部坚定不移地与党中央保持高度一致，把统一思想、提高认识摆在特别重要的位置，深入学习、准确理解群众路线理论观点，进一步增强思想自觉和行动自觉;努力践行“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”理念，密切联系服务群众，继续深化和巩固党

的群众路线教育实践活动成果，强化机关作风建设，扎扎实实推进全区林业各项工作再上新台阶。

二、加强党员干部队伍建设，努力提高党员干部队伍的整体素质

按照区委组织部和区直工委的要求，党建工作围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力。一是加强机关局属各党支部自身建设，提高党组织的战斗堡垒作用，围绕区委、区政府和上级党组织要求紧紧开展活动，认真落实好“三会一课”等党内制度，强化党组织的自身建设，建立健全组织机构;二是以党支部建设为抓手，加强党的组织建设，做好新党员和入党积极分子的教育、管理和发展工作。按照党要管党、从严治党的原则，坚持正常的组织生活制度、民主生活会制度及“三会一课”制度。通过加强支部工作，有效地加强了党的基层组织建设。三是以“三会一课”和理论中心学习为载体，认真组织党员干部学习“三个代表”重要思想和科学发展观，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，在全局党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章活动。通过这些活动的开展，使广大党员和干部职工的责任意识和发展意识得到进一步增强，党员干部的理论素质、思想素质和政治觉悟普遍得到提高，党员领导干部的宗旨意识，党组织的战斗力、凝聚力、感召力得到了进一步增强。

三、坚持从严治党方针，切实加强党风廉政建设和反腐倡廉工作

一是强化教育，不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是以提高党员干部牢固树立公仆意识、群众意识、自律意识为重点，开展“三严三实”专题教育，使党员干部在是非面前增强辨别能力，在诱惑面前增强自控能力，在警示面前增强悔过能力。同时，我们还抓好党风廉政警示教育，引导党员干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。三是强化制度建设，制定了切实可行的规章制度，并对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了修改和完善。四是加大监督力度，从源头上预防腐败，加强制度建设，强化监督制约，加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度，做到了重大决策、人事任命、重大项目等集体讨论研究。五是坚持民主评议党员制度。通过对党员正面教育、自我教育和党内外群众的评议、考核，从而达到激励党员、纯洁组织的目的，提高了党员干部的整体素质。

四、积极筹备建党94周年系列庆祝活动

一是“七一”前夕，我局召开了庆祝建党94周年纪念大会。二是积极开展结对帮扶活动，对我局结对帮扶的城南镇桃湾村、独山这黄荆滩村进行林业生产技术帮扶，创新了结对帮扶的形式和内容，积极拓展了帮扶渠道，推进了林业生产，促进了林农增收。三是组织机关全体党员干部反“四

风”警示教育片及到区法院旁听涉嫌腐败案件审理，通过真实案例，再现了一些党员领导干部因没能把握住自己，以权谋私，权钱交易，最终身陷囫囵，锒铛入狱，沦为阶下囚的过程，最终从党的国家高级干部脱变为国家蛀虫，给社会、家庭、亲人带来难以挽回的损失和惨痛教训。通过观看，党员干部亲身经历了一堂意义深刻、直观生动的廉政教育课，在思想深处受到了极大地震撼，更加清醒地认识到开展集中警示教育活动的重要意义。四是局党组书记等同志先后为全体党员上一堂“三严三实”专题党课、十八届三中全会精神学习党课、习总书记系列讲话精神学习党课等。不断加强全体党员同志党性锻炼，提高党性修养，永葆共产党人的政治本色。五是开展了以“访民情、聚民心”为主题的走访慰问活动，深入一线、深入群众，对林业系统和结对帮扶村特困党员和困难职工开展走访慰问。六是在全局开展了“将魂育后生”，纪念xx籍三十二为开过将军讲读活动，进一步增强全局党员干部的责任感、使命感。

一年来，我局党建工作按照上级党组织的要求，结合本单位工作实际，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但离上级党组织的要求和广大人民群众的期盼，还有一定的差距，党建工作中也还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中，积极努力工作，抓差补缺，积极探索新时期新形势下抓好党建工作的途径和方法，真正为广大人民群众办好事、

做实事，进一步提高我局机关党建工作水平上新台阶。