寿阳县委组织部“五度提升”加强自身建设
时间：2020-10-27 11:00:34 来源：达达文档网 本文已影响 人 
寿阳县委组织部坚定践行习近平总书记“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，秉持“高快严实”理念，提升“五度”加强自身建设，持续擦亮“金字招牌”。
提升党性“高度” 打造忠诚机关
坚决贯彻习近平总书记“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”的指示，以新时代党的组织路线为总纲领，把旗帜鲜明讲政治作为对组工干部的第一要求。严格落实第一议题学习习近平新时代中国特色社会主义思想制度，采取集中听专家讲、自学案头书、召开研讨交流会等方式，教育引导组工干部不断强化政治自觉、思想自觉、行动自觉。
提升学习“深度” 打造学习机关
严格落实“每周一学、每月一写，每人一讲”制度，集体学习注重针对性和精准度，对学习中发现的重点难点工作集中开展研讨，确保学习导向明确，重点突出；改建62平米的视频会议室，修缮党员活动室，创建党员干部学习交流新阵地；改版“寿阳组工先锋号”公众号，充实更新资料库，利用“学习强国”“三晋先锋”等平台，丰富学习载体；党员活动室配备“组工读书屋”，号召组工干部主动利用业余时间、工作间隙随时随地学，营造“比学赶超、争优创先”的浓厚学习氛围。
提升业务“精度” 打造实干机关
邀请省委、市委党校教授、县直部门一把手和业务骨干围绕“五地一产”入市改革、转型发展、城市建设、脱贫攻坚等县委中心工作开展专题讲座，提高组工干部业务面；开展组工干部“大讲堂”，围绕干部选拔任用、村“两委”换届政策、发展党员、干部考察等业务进行深入讲解，解决业务难题，提升业务水平；采取经常性调研、挂职锻炼、选派干部驻村帮扶等方式，督促组工干部经常性深入基层、深入群众，不断提升组工干部发现问题、解决问题和推进重点工作落实的能力和水平。
提升廉洁“纯度” 打造规矩机关
坚持从严治部，健全完善了部务会议制度、从严治部细则、组工干部行为规范等管理制度，规定规范组工干部日常言行。严格落实党风建设主体责任，班子成员认真落实“一岗双责”，常态化开展谈心谈话活动，及时掌握干部思想动态。发挥好支部管到人头的作用，教育引导党员心存敬畏，踏实做事，清白做人。定期开展组织工作政策风险、信息保密风险排查。
提升文化“温度” 打造暖心机关
把“两个微笑”“家文化”融入部机关建设，以“家”暖人，凝心聚力。定期组织开展工会活动、团建拓展等，增强队伍凝聚力；每天上午十点集中做“工间操”，调控工作强度，纾解工作压力；开办书法提升班、读书班等，丰富文化生活；改建谈心谈话室，部领导与全体职工经常性进行谈话交流，了解思想状态、工作生活困难，激发组工干部干事热情，建设团结向上的“组工干部之家”。（来源：中共寿阳县委组织部）
