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    平城区:强化党建引领,促两新组织健康发展

    时间:2020-10-30 14:53:25 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    平城区委始终坚持以“两新”组织党建有效服务全区经济社会高质量发展和基层治理为重点,引领“两新”组织党组织和党员融入城市基层党建大格局中。

    坚持问题导向,提高政治站位,切实履职尽责。区非公和社会组织工委严格按照省市区关于非公有制经济和社会组织党建工作抓好“两个覆盖”的要求,不断加大“两新”组织党建工作力度。通过联合区非公经济组织党委和社会组织综合党委全面开展摸底排查,摸清底数、找准症结。经过系统梳理,截至目前全区非公企业实现党组织覆盖率达95%;全区社会组织实现党组织覆盖率达92%。摸排梳理过程中实施边摸排、边组建、边巩固的方式,持续提升非公和社会党组织“两个覆盖”水平,进一步为全区扎实开展“两新”组织党建工作奠定基石。   

    坚持目标导向,找准短板弱项,抓好难点工作。在“两新”组织党建工作开展中存在负责人党建认识不深、党建工作创新与活力不足、与生产经营结合不够紧密、“隐形”党员数量多、人员流动性大等问题。通过立足发展大局,准确把握非公和社会组织党建工作面临的形势任务,找准痛点和难点,发掘着力点和落脚点,从而推动两新组织党建工作。一是加大宣传引导。推进组织生活制度化和党员教育常态化。指导“两新”组织认真落实“三会一课”“两学一做”“主题党日”制度,积极挖掘组织生活新内容,将生产经营、安全生产、自身文化、劳动关系等内容融合到党员活动中,全方位提高组织生活质量,实现党员教育管理工作与“两新”组织工作同步推进,党组织和企业发展相结合,党员的先进性作用和生产经营相结合。指导党员利用“学习强国”“三晋先锋”等平台开展日常学习,不断增强党员党性修养,提升工作技能。二是加强队伍建设。注重从管理人员和技术骨干中发展党员,把党员培养成管理人员和技术骨干,促进“两新”组织党建与产业发展互促共进。通过制作党员身份牌、设定党员示范岗、责任区标识及开展多样性党员活动,增强党员职工的荣誉感和获得感,发挥党员先锋模范作用,提升党组织凝聚力的同时,助推企业持续健康发展。三是提升帮扶力度。严格落实“两新”组织党建经费保障机制,每年划拨专项党建经费,用于帮扶小规模非公和社会组织,确保其日常党建工作可以正常开展。持续加强党建指导员队伍建设,确保全覆盖的同时,通过组织培训不断提升其党建工作水平专业化。抽调党建业务精干力量,对“两新”组织党建工作开展分类指导。

    坚持结果导向,发挥引领作用,促进全面发展。平城区注重发现、培育、宣传党建先进典型。其中大同市凯德世家股份有限公司党委和大同康林中西医结合医院党支部两家非公经济组织评选为2019年“双强六好”市级示范党组织。不断建设非公企业和社会组织党组织示范点,不断打造党建特色品牌,使得党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到有效发挥,同时强化了“两新”组织的政治功能、组织功能和服务功能。通过发挥先进典型的模范引领作用,复制优秀经验做法,形成以先进促后进,以点带面,从而实现全区“两新”组织党建工作整体水平全面提升。(供稿人:鲁林、李慧敏)(编辑:解 磊)

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