探究如何在国有企业纪检监察工作中运用好“监督”利器
时间：2021-01-15 00:06:34 来源：达达文档网 本文已影响 人 
王娟
摘 要：习近平总书记在党的十九大会议报告中强调，要靠完善监督发展体系对党组织内部实行净化，此要求的指出给党和国家的监督体系的不断发展与完善明确了方向。国有企业发展进步与健全对于社会经济发展以及安定团结具有十分重要的作用，是国富民强的根本保障。因此，本篇文章将针对如何在国有企业纪检监察工作中运用好“监督”利器进行探究分析，进一步推动国有企业长久平稳的发展。
关键词：国有企业;纪检监察工作;监督
一、引言
国有企业是社会主义市场经济的重要构成部分，也是促进社会主义建设的坚强力量。当前的新形势为国有企业提供了很多的机遇，同时也带来了巨大的挑战。政府对国有企业改革也有非常明确的指导，不但要健全国有企业的管理制度，让国有企业的工作职责更加明朗化，更要重视并强化国有企业纪检监察工作的进行，进而保证国有企业经济利益，推动社会经济的可持续发展。
二、关于国有企业纪检监察工作的重要性
国有企业建立纪检监察职责的重要任务，一是实现国有企业的党政风气建设和国有企业反腐的职责，二是保证国有企业的生产经营与发展要完全顺应党政要求以及广大群众的利益[1]。强化国企纪检监察工作，不但能够充分提高国有企业反腐体制的管理水平与管理效用，进而推动国企管理者的清正廉洁，更能帮助国有企业设立健全的国企内部管理体系，进一步促使国有企业生产与经营的合理化与规范化，确保国有企业能够长久、平稳、健康的发展进步。
三、关于国有企业纪检监察工作的作用
（一）保证国企内部的和谐相处与积极进取
经营企业就像是经营家庭，俗话说“家和万事兴”，在经营企业中要以和为贵，那么，要最先确保的就是公正、公平，保证所有人可以按照相应的劳动获取一定的报酬，推动工作人员间的团结合作、避免恶性竞争。国有企业的发展与进步是依靠所有人的共同努力，因此工作人员之间要和谐、团结、协作。这样不但可以提升国企的经济利益，而且具有良好的社会效应。国有企业务必要针对自身不断规范，防止产生不合理的问题，进而保证国有企业内部的和谐相处与积极进取。
（二）确保党对国有企业的引领
国有企业顾名思义就是国家的企业，党领导国家，因此务必坚持党对国有企业的引领。可是，目前一些国有企业出现的实际状况是将企业转变成个人的私有产业，一些人言不由衷，没有服从党的领导，造成党在监管国企当中产生一定的误区，进而致使国家资产的不必要损失。为坚决杜绝这种问题的产生，就必须要纪检监察部门强化监督管理的力度，保证党对国有企业的引领。
（三）推动国有企业管理的合理化，提升国企经济利益
在国有企业的生产经营过程中，纪检监察部门具有举足轻重的作用，纪检监察部门可以监督观察到国企自身具有的问题，并能做出针对性的措施进行处理。另外，纪检监察部门还可以监察到国企出现的其他经营状况，如材料、设备不必要的损失与浪费、工作人员管理或者相应待遇配比等问题，即时发现并解决问题，进一步推动国有企业管理的合理化与规范化。
四、关于当下国有企业纪检监察工作出现的问题
（一）有关人员对于纪检监察认识不充分
首先，一些国有企业的纪检监察部门对于本身工作职责与责任认知不充分，让其所在纪检监察部门不但未能做好监督等任务，反之和普通的管理部门同样去加入采购物资、审核合同等职责工作，以致于国企的纪检监察部门缺少其监督监察的职责。其次，有些国有企业管理人员对于纪检监察职责没有充分的认识，重点表现在国有企业管理人员更注重国企中的生产经营状况，关注于国企发展进步当中的各种经济指标和经济效益，忽略了纪检监察在国企的生产经营与发展进步中所具有的有效作用。最后，还有一些国企管理人员以为，如若国企的纪检监察部门职责太强，就会让国有企业的生产经营产生影响，有碍国有企业的发展与进步。因此，在国有企业的纪检监察部门的设立与监督进行中草草应对，致使国有企业的纪检监察工作并未真正落到实处。
（二）国有企业纪检监察体系不健全
当前，一些国有企业具有纪检监察体系不健全的现象，致使纪检监察工作监督力度匮乏，执行能力较弱，不能对国有企业管理人员掌握的权利展开一定的约束与监督。仅依赖国有企业管理人员利用自身监管的形式完成权利的限制，不但极易出现腐败风气的问题，更易因国有企业管理人员掌管的权利过重而对企业的生产经营产生一定的影响。
（三）国有企业纪检监察工作形式滞后
一些国有企业的纪检监察部门墨守成规，在工作形式与技术上都比较滞后，致使国有企业的纪检监察工作没有较高的成效，具体表现在国有企业面对的困难伴随社会的快速发展而增多，纪检监察部门匮乏处理国企新困难的方式与能力。此外，在国企的生产经营管理中出现的问题，纪检监察部门不但未能迅速的察觉和及时解决，也未能监督相关的部门对其业务体系以及管理制度展开有效的改善，这体现出国企纪检监察的监督工作出现问题。
五、关于在国有企业纪检监察工作中运用好“监督”利器的策略
（一）强化国有企业纪检监察部门的职责认知
要在国有企业纪检监察工作中运用好“监督”利器，要先由思想观念上入手，提升纪检监察工作人员的职责认知和思想意识。纪检监察部门人员务必要先正确的自我约束以及自我监督，并且要严格遵守规章制度，坚决抵制贪污腐败，针对纪检监察干部的违规违纪等行为要严格、重点处理。同时，要把纪检监察的监督监察工作落到实处，严格掌控国有企业中党政廉洁风气的建设和国企生产经营的监督监察工作。要强化国企内部的宣传、普及以及思想教育、培训等工作，提升国有企业的管理人员对于纪检监察职责的思想意识，提升国有企业工作人员的理解与认知观念，进而切实改善国有企业全体人员的工作作风。
（二）合理健全国有企业纪检监察体制
设立健全的国有企业纪检监察体系，是保证纪检监察职责进行并落到实处的根本，重点包含纪检监察有关职责程序和规范制度。国有企业纪检监察体制的设立不但要由国企本身的状况和管理特性为出发点，更要思量到国有企业的发展方针，另外，要重点突出国有企业纪检监察的独特性以及监督和监察职责的主导性。对于固有企业的纪检监察干部的工作权利以及范畴实施清晰划分，进而确保国有企业的监督管理。
（三）清晰国有企业纪检监察的定位并改善工作模式
国有企业纪检监察部门要充分清晰其定位，就是要维护党的章程以及法律法规，并且要协助党组织展开党政之风的建设以及反贪污、反腐败的工作，在国有企业生产经营中实现严格监督监管的工作。在清晰本身定位的根本上，要重点关注对于工作模式、手段的改进与创新。换言之，以预防与惩罚相融合的体制为根基，以贯彻党政之风的建设、反腐工作以及国企生产经营职责为核心，运用科学信息化技术，设立合理化、规范化的纪检监察工作形式。例如，在国企亏损项目当中，纪检监察部门要强化监督力度，并利用监督机能对国有企业生产经营管理中出现的系列问题予以改正，进而提高国有企业经济效益。另外，紀检监察部门要重点关注国企工作人员的举报反映现象，要对于举报内容展开核实并予以反馈，对于出现的问题要给予公平公正的解决。纪检监察部门更要深化国企生产与经营的全程监察，把其监督、监察职责充分渗透在国有企业的生产经营整体中。
六、结语
在新形势下，国有企业的发展与进步必须要有纪检监察工作作为基本保障。而提高国有企业纪检监察部门的工作成效，不但要强化纪检监察人员和国有企业管理者的思想意识，更要对国有企业纪检监察部门进行充分的完善与创新。要做到顺应时代的发展趋势，进而能够切实的施展纪检监察工作中“监督”利器的重要作用，进一步促使国有企业长久、平稳的发展进步。
参考文献：
[1]惠跃军.新形势下国有企业纪检监察工作创新的思考[J].办公室业务，2018（19）：47.
[2]范秀媛.浅谈如何在国有企业纪检监察工作中运用好“监督”利器[J].河北企业，2019（2）：24-25.
