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    XX乡镇两新党建工作总结

    时间:2020-07-23 08:21:57 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

      XX乡镇两新党建工作总结 XX乡镇两新党建工作总结范文

     今年上半年以来,在乡党委政府的正确领导下,乡组织办坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕基层服务型党组织建设,以推动机关联系基层、干部联系群众为重点,不断提高基层党组织战斗力,不断提高党员队伍的先锋模范效果,不断提高干部队伍服务水平,为建设和谐富裕的新排头提供组织保证。

     (一)以扩大党建工作覆盖为重点,推进党建阵地标准化建设 1.实施基层组织活动场所提质改造。组织办于3月份对村级活动场所进行一次全面摸底清查,根据实际情况,确立了xx村、xx村、xx村、xx三个项目村,其中xx村、xx村、xx为新建项目村,xx村委为提质改造项目村,目前,四个项目村已开始步入建设正轨,到今年年底我乡将提前实现标准化村级组织活动场所全覆盖,大大提高我乡村级党组织的服务能力。

     2.开展软弱涣散基层党组织整顿。根据分类定级结果及去年年底的绩效考核情况,组织办实行倒排的方式确定了三个整顿对象,采取“五个一”(即联一名领导带队、派一个工作班子、提一套整顿措施、定一个整改时限、明确一个考核验收标准)的方式开展集中整顿,促进转化提高。进一步细化标准,建立考核评价和责任追究方法,健全整顿软弱涣散基层党组织的长效机制,填补好我乡基层党组织中的短板,提升整体服务水平。

     3.加强培训阵地建设。为适应大规模培训党员的需要,我乡在3月份成立了中共排头乡党校,确立了固定教学场地、统一教学设备和资源,重点加强对党员干部、入党积极分子等对象的培训,定期开班进行培训。加快村远教站点升级改造,在4月份对全乡远教站点进行摸排,集中维修站点硬件设施,集中办理网线入户,切实提高各站点的服务能力,为党员学习提供良好的环境。

     (二)以提升基层党员素质为目标,推进党建队伍优质化建设 打造一支作风硬、素质高,敢拼敢抢,真抓实干的党员干部队伍,是各项工作顺利开展的第一保障。

     一是加强党员队伍素质教育。以开展党员冬春训活动为载体,实行党员教育全覆盖。3月先后在村级层次和管区层次进行了的党员培训,在此次党员冬春训中共组织了39次集中学习,举办了四期示范班,使得全乡党员都得到了灵魂的洗礼。以中共排头乡党校为依托,实现党员教育工作常态化。排头乡党校自成立以来已开办了1期集中培训,作用明显,基本实现了 “小党校,大培训”的格局,将来将以此为依托,定期组织党员进行集中理论培训。以提升远教设施资源为核心,优化村党支部的学习环境。提升站点硬件设施,及时更新远教资源,切实的把远教站点作为各支部学习的基地,同时,要求村支部每月利用红星视频至少进行一次集中学习,乡组织办每季度对村级远教工作进行一次抽查,确保远教工作落到实处。通过乡镇搭台、支部组织,使党员学习成为常态化,切实提高党员的党性修养。

     二是加强党员队伍管理。实行党员信息规范化管理,对全乡进行一次全面的摸底调查,对党员基本信息、转进调出党员、流动党员、软弱涣散党组织、两新组织等进行信息化的台账管理,及时更新好信息,梳理好信息,做到党员管理工作系统化。推行流动党员“一册通”制度,今年共发出流动党员证86份,要求每名流动党员“一人一册”,方便党委与支部联系,加强对流动党员教育管理和跟踪服务,充分发挥流动党员效果,增强党员归属感。

     三是严把党员发展“入口关”。今年的党员发展工作即将拉开帷幕,为切实做好今年党员发展工作的各项任务,乡组织办早准备,早下手,于5月初即开始对各支部提供的发展对象进行全面的审核,严把程序关即发展对象必须通过群众代表会议和支部会议的“双重推荐”。严格资格管即通过“一看二查”全方位的了解发展对象的学习情况、培训情况、政治背景、个人生活情况等。严把思想关即通过面对面的谈心谈话,了解发展对象的思想动态以及对党的认识及入党动机。通过三把关,做到对发展对象知根知底,确保底子清,根子正,从入口上保证党员队伍的质量。

     (三)以加强干部管理为抓手,推进政府服务型建设 服务型政府建设关键在人,为切实打造出一支能干事、会干事、想干事的干部队伍,乡组织办在乡党委的正确领导下,对干部结构进行了大刀阔斧的改革。

     一是实行中层干部“竞聘上岗”。今年3月份,全体中层干部起立,实行中层干部竞聘上岗,坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则,重点考察干部基本素质、干部履职情况、干部工作作风、干部工作实绩、干部廉洁自律等五个方面的情况,选拔任用了24名中层干部,大大提升了干部的活跃度与进取心,在干部中形成工作上你追我赶的良好氛围。

     二是严格整顿干部“在编不在岗”问题。在今年4月份起,组织办又再次对全乡“在编不在岗”情况进行了自查自纠,共查出有9名在编不在岗人员。为严肃干部管理,根据乡党委的指示,组织办迅速与在编不在岗人员进行沟通,做好政策解释及思想工作,截至目前,我乡的“在编不在岗”整顿工作已取得了实质性的进展,对于整顿的9名人员也都已明确了处理意见,彻底治疗了干部中存在的顽疾,为我乡增加了人力资源和编制资源,为下一步退伍安置人员“竞聘上岗”创造了有利的条件。

     XX乡镇两新党建工作总结范文

     按照区委组织部《关于在非公有制经济组织和社会组织中深入实施“集中建党行动”的通知》(青组发〔XX〕19号)要求,为进一步扩大非公有制经济组织和社会组织党的组织和工作覆盖,促进和保障“两新”组织健康发展,扎实推进“两新”组织党建工作,城厢镇特成立集中建党工作领导小组,制定集中建党工作实施方案,各村(社区)抽派专人开展调查摸底,根据企业特点和行业分布开展集中建立党组织活动。到目前为止,城厢镇共建立“两新”党组织22个,其中单独建立党组织12个(总支2个,支部10个),建立联合党组织10个。现将城厢镇“两新”组织集中建党工作开展情况总结如下。

     一、城厢镇“两新”组织集中建党开展情况 一是明确目标任务,制定实施方案。镇党委结合本镇实际情况,制定城厢镇“两新”组织集中建党工作实施方案,指导“两新”组织集中建党工作有序开展。同时,镇党委严格按照文件要求,根据不同情况,明确目标任务。有3名以上正式党员的“两新”组织全部单独建立党组织;30人以上企业有党建指导员、50人以上企业有党员、规模以上企业单独建党组织;暂不具备建立党组织条件的“两新”组织,实现党的工作全覆盖。经过排查,暂无符合单独建立党组织的“两新”组织。目前,我镇“两新”组织集中建党工作正处于集中组建的第三阶段,下一步,镇党委将加强经费保障,总结工作经验,巩固集中 建党工作成效。

     二是抽派人手,开展调查摸底。镇党委在5月20日完成对全镇126家“两新”组织的调查摸底,通过逐一与“两新”组织业主或管理部门沟通,摸清员工状况,党员人数及组织关系所在单位情况,并将了解到的“两新”组织情况汇总,建立专门的“两新”组织调查摸底台账,将“两新”组织划分行业、划分区域,充分做好了党组织组建前的准备。

     三是加强指导,集中建立党组织。镇党委根据前期摸底了解的情况,加强对“两新”组织集中建党的指导,目前,我镇126家“两新”组织共建立22个党组织,其中单独建立党组织12个(总支2个,支部10个),建立联合党组织10个。同时,根据排查,十八湾村食用菌园区企业较为集中,经营范围多为食品加工业,符合建立功能型支部条件,经镇党委研究,拟新建功能型党组织1个:中共成都市青白江区城厢镇十八湾村食用菌园区联合党支部。同时,镇基层治理办梳理建立“两新”组织“三会一课”、党组织议事规则、党员教育管理、党员联系员工、党费收缴管理、发展党员等各项规章制度,促进“两新”党组织党建工作规范化、制度化。

     四是整合现有党支部,撤销空壳党支部。镇党委根据“两新”组织行业特点和分布,结合我镇“两新”组织经营状态的动态变化,拟对我镇已建立的联合党支部进行整合,将停产停业的“两新”组织从联合支部中“移出”,将新增“两新”组织纳入联合党支部。

     二、集中建党取得成效及存在不足 通过前期准备、集中指导和总结巩固,我镇“两新”组织集中建党取得了一定成效。一方面,进一步扩大 “两新”组织党的组织和工作覆盖,促进和保障“两新”组织健康发展;另一方面,加强了党组织与企业的联系,将党建与产业相结合,党建指导产业发展,产业推动党建覆盖。积极培养企业的优秀技术人才,让他们尽快向党组织靠拢;同时,将“两新”组织现有党员培养成企业专业技术人才,推动企业的发展。

     我镇“两新”组织建党工作开展以来,虽然取得一定成效,但仍存在一些不足。一是“两新”组织对建党工作认识不足,积极性不高;二是党建工作与“两新”组织产业发展结合不足,交流渠道不畅,导致我镇集中建党工作开展较困难。

     三、下一步打算 针对“两新”组织集中建党工作存在的问题,我镇集中建党工作领导小组积极采取措施,成立党建指导队伍,培养入党积极分子、发展党员,为建立党组织创造条件。一方面选派党务工作者到党建工作开展困难的“两新”组织作为“第一书记”,指导党建工作开展;另一方面,党建工作指导员到“两新”组织加强与“两新”组织的沟通交流,指导党建工作开展,尽量争取“两新”组织的支持。

     XX乡镇两新党建工作总结范文

     半年来,在县委县政府的正确领导下,肃宁镇党委以思想解放大讨论和“两学一做”活动为抓手,着力做好党员培训,促进党员素质提升,引导广大党员干部自觉锤炼党性;加强基层党组织建设,夯实了党在基层的执政基础。同时紧密结合“精准扶贫”工作,突出抓好后进班子转化,使基层班子战斗力和凝聚力得到明显提升。现将有关工作总结如下: 一、重点突出,扎实有效开展专题教育活动 经过动员部署、成立机构、组织学习、查摆问题和落实督导几个环节的工作,我镇“两学一做”学习教育活动氛围浓厚,成效明显。一是成立层级领导机构。我镇抽调精兵强将,组成以书记王继东为组长、镇长柳欢芳同志为常务副组长的领导小组,并下设办公室,由正科级领导担任办公室主任。在充分发扬民主的基础上,多种形式征求意见,制定完成肃宁镇“两学一做”活动实施方案。各基层党组织分别成立了以党组织书记为组长,包村干部为指导员,包片领导为监督员的领导机构。各层级机构的设立为我镇活动开展提供了有力抓手,行成了“人人有责任,层层抓落实”的工作机制。为确保各基层组织扎实开展活动,镇活动办定期调度各包基层组织负责人,同时镇活动办督导组多次深入各基层支部检查督导活动开展情况。二是召开动员大会。4月28日镇党委组织召开动员大会,拉开了肃宁镇“两学一做”教育活动的序幕。镇领导班子、机关党员全体,各村支部书记等共110人参加会议。镇动员会议结束后,各基层党支部相继召开动员会议,各包村干部深入基层协助做好动员会议部署,将基层党组织教育活动全面铺开。三是加强宣传。镇党委坚持让包村干部先学一步,领会精神、吃透文件,入村、入户宣讲,我镇共派出指导员40余名,宣讲次数80余次,悬挂条幅标语100余条,使每名党员都能“身在活动中,自觉受教育,争做合格党员”,营造出基层党组织活动开展的浓厚氛围。四是认真组织学习。为深入抓好学习教育活动,全镇分层次、分阶段做好学习安排。制定了我镇“两学一做”学习计划表,注重做好个人自学和集中学习的有机结合。镇机关89名党员、38个农村党支部共计1580名党员,“两新组织”57名党员层级落实学习任务,坚持学习“不落一人、不缺一课”。全镇共发放廉洁自律准则、纪律处分条例、农村基层党风廉政建设意见、党员权利保障条例和习总重要讲话等学习材料300余份,下发党章及“小册子”4000余本。五是深刻查摆问题。全体党员对照 “四讲四有”标准查找问题情况,通过互相提、自己找、领导谈等多种形式,督促党员深刻查摆问题,结合工作实际,制定整改措施。认真开展机关作风整顿,聚焦“八破八立”解放思想,深入剖析;做好群众路线和“三严三实”整改落实工作。深入开展谈心交心,镇主要领导与村干部之间、班子主要领导与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与机关干部之间,村干部与一般党员之间进行深入谈心谈话,既肯定成绩,又指出问题和不足,最终形成共识,为下一步整改落实打下了坚实基础。六是落实督导检查。镇专门成立督导检查组,定期召开调度会议并深入基层对各基层支部活动开展情况进行督导检查。活动开展以来,镇活动办组织各支部负责人和包基层干部会议4次,进行活动阶段安排和督导工作进度。层级落实责任,各党支部书记作为活动的直接责任人,负责组织本支部全体党员按照学习计划完成规定内容的学习任务,保证学习内容全面,学习效果突出。包基层干部作为监督指导员协助各支部对照时间节点,完成规定动作。

     二、开拓创新,夯实党建基础,打造党建工作亮点 一是全面清查处置不合格党员。以支部为单位对全镇1750名党员进行全面摸底排查,通过采取约谈支部书记、查阅党员档案、梳理党员隶属关系和比对党费收缴记录等方式,对初步摸排出的问题党员进行进一步核实,实现了对每一名党员的认真负责。通过筛查,共确定出19名失联党员,经过多方查找,目前全部实现复联。二是强化党员干部培训。上半年组织各类党员干部培训10余次,其中参加县基层党支部书记特色产业提升班2次,参训人数达到10人次。同时,结合专题教育活动开展,加大了党员培训的广度和深度。三是促进村“两室”提档升级。将大五里、谭庄、阁北街村“两室”行升级打造,在完善硬件配备的基础上,重点指导其按照党建示范点创建标准进行建设。并将党建工作规范性运行、党组织活动开展和远程教育使用等多方面提出要求,积极培树打造一批党建示范亮点。四是做好推优工作,树立基层党员先进形象。结合县委“十佳百优”遴选活动,积极在基层工作成绩优秀、实绩突出的优秀共产党员中推选出了一名优秀党支部书记和十名优秀共产党员。通过身边榜样的力量,带动广大党员干部干事创业的热情。

     三、精准到位,着力抓好后进班子转化和扶贫工作。为一步加强村级组织建设,加大力度推进后进村转化工作,合理利用资源,镇党委在深入自查,细致筛选,逐村分析研究的基础上,确定了李牛军庄村、胡牛军庄村和滩头村三个后进村,结合精准扶贫工作合并开展。一是成立领导小组。镇党委高度重视后进班子转化工作,专门成立了以党委副书记刘泽颖为组长,以组织、民政、社保、财政和农经站等部门负责人为成员的后进班子转化领导小组,下设办公室,保证转化工作的迅速有力推进。二是做好与驻村工作组的协调配合。定期召集各驻村工作组组长了解工作开展进度及阶段安排,尽力帮助其解决工作中遇到的困难,协调关系并提供政策指导。充分用好工作组配套帮扶资金,争取上级“一事一议”资金,结合村级面貌改造提升工作,适当将政策向贫困村倾斜,多管齐下,解决贫困村存在问题。三是多方谋划,全面推进扶贫工作。镇党委负责督促各驻村工作组开展好摸底调查工作,全面把握村情民意,找准问题,分析原因,研究对策,制定切实可行的帮扶措施。指导工作组搞好村级规划,有针对性的实施扶贫攻坚,做到扶贫工作快速、精准、全面。大力推进基础设施建设,将工作重点放在扶贫村基础设施建设,突出抓好道路硬化、环卫设施建设、路灯安装等工作。发展特色产业,选择适合本村发展的优势产业作为帮扶产业,从技术支持、资金支持和政策支持等多方面入手,使村民达到致富增收的目标。XX乡镇两新党建工作总结二 XX乡镇两新党建工作总结范文

     今年上半年以来,在乡党委政府的正确领导下,乡组织办坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕基层服务型党组织建设,以推动机关联系基层、干部联系群众为重点,不断提高基层党组织战斗力,不断提高党员队伍的先锋模范效果,不断提高干部队伍服务水平,为建设和谐富裕的新排头提供组织保证。

     (一)以扩大党建工作覆盖为重点,推进党建阵地标准化建设 1.实施基层组织活动场所提质改造。组织办于3月份对村级活动场所进行一次全面摸底清查,根据实际情况,确立了xx村、xx村、xx村、xx三个项目村,其中xx村、xx村、xx为新建项目村,xx村委为提质改造项目村,目前,四个项目村已开始步入建设正轨,到今年年底我乡将提前实现标准化村级组织活动场所全覆盖,大大提高我乡村级党组织的服务能力。

     2.开展软弱涣散基层党组织整顿。根据分类定级结果及去年年底的绩效考核情况,组织办实行倒排的方式确定了三个整顿对象,采取“五个一”(即联一名领导带队、派一个工作班子、提一套整顿措施、定一个整改时限、明确一个考核验收标准)的方式开展集中整顿,促进转化提高。进一步细化标准,建立考核评价和责任追究方法,健全整顿软弱涣散基层党组织的长效机制,填补好我乡基层党组织中的短板,提升整体服务水平。

     3.加强培训阵地建设。为适应大规模培训党员的需要,我乡在3月份成立了中共排头乡党校,确立了固定教学场地、统一教学设备和资源,重点加强对党员干部、入党积极分子等对象的培训,定期开班进行培训。加快村远教站点升级改造,在4月份对全乡远教站点进行摸排,集中维修站点硬件设施,集中办理网线入户,切实提高各站点的服务能力,为党员学习提供良好的环境。

     (二)以提升基层党员素质为目标,推进党建队伍优质化建设 打造一支作风硬、素质高,敢拼敢抢,真抓实干的党员干部队伍,是各项工作顺利开展的第一保障。

     一是加强党员队伍素质教育。以开展党员冬春训活动为载体,实行党员教育全覆盖。3月先后在村级层次和管区层次进行了的党员培训,在此次党员冬春训中共组织了39次集中学习,举办了四期示范班,使得全乡党员都得到了灵魂的洗礼。以中共排头乡党校为依托,实现党员教育工作常态化。排头乡党校自成立以来已开办了1期集中培训,作用明显,基本实现了 “小党校,大培训”的格局,将来将以此为依托,定期组织党员进行集中理论培训。以提升远教设施资源为核心,优化村党支部的学习环境。提升站点硬件设施,及时更新远教资源,切实的把远教站点作为各支部学习的基地,同时,要求村支部每月利用红星视频至少进行一次集中学习,乡组织办每季度对村级远教工作进行一次抽查,确保远教工作落到实处。通过乡镇搭台、支部组织,使党员学习成为常态化,切实提高党员的党性修养。

     二是加强党员队伍管理。实行党员信息规范化管理,对全乡进行一次全面的摸底调查,对党员基本信息、转进调出党员、流动党员、软弱涣散党组织、两新组织等进行信息化的台账管理,及时更新好信息,梳理好信息,做到党员管理工作系统化。推行流动党员“一册通”制度,今年共发出流动党员证86份,要求每名流动党员“一人一册”,方便党委与支部联系,加强对流动党员教育管理和跟踪服务,充分发挥流动党员效果,增强党员归属感。

     三是严把党员发展“入口关”。今年的党员发展工作即将拉开帷幕,为切实做好今年党员发展工作的各项任务,乡组织办早准备,早下手,于5月初即开始对各支部提供的发展对象进行全面的审核,严把程序关即发展对象必须通过群众代表会议和支部会议的“双重推荐”。严格资格管即通过“一看二查”全方位的了解发展对象的学习情况、培训情况、政治背景、个人生活情况等。严把思想关即通过面对面的谈心谈话,了解发展对象的思想动态以及对党的认识及入党动机。通过三把关,做到对发展对象知根知底,确保底子清,根子正,从入口上保证党员队伍的质量。

     (三)以加强干部管理为抓手,推进政府服务型建设 服务型政府建设关键在人,为切实打造出一支能干事、会干事、想干事的干部队伍,乡组织办在乡党委的正确领导下,对干部结构进行了大刀阔斧的改革。

     一是实行中层干部“竞聘上岗”。今年3月份,全体中层干部起立,实行中层干部竞聘上岗,坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则,重点考察干部基本素质、干部履职情况、干部工作作风、干部工作实绩、干部廉洁自律等五个方面的情况,选拔任用了24名中层干部,大大提升了干部的活跃度与进取心,在干部中形成工作上你追我赶的良好氛围。

     二是严格整顿干部“在编不在岗”问题。在今年4月份起,组织办又再次对全乡“在编不在岗”情况进行了自查自纠,共查出有9名在编不在岗人员。为严肃干部管理,根据乡党委的指示,组织办迅速与在编不在岗人员进行沟通,做好政策解释及思想工作,截至目前,我乡的“在编不在岗”整顿工作已取得了实质性的进展,对于整顿的9名人员也都已明确了处理意见,彻底治疗了干部中存在的顽疾,为我乡增加了人力资源和编制资源,为下一步退伍安置人员“竞聘上岗”创造了有利的条件。

     XX乡镇两新党建工作总结范文

     按照区委组织部《关于在非公有制经济组织和社会组织中深入实施“集中建党行动”的通知》(青组发〔XX〕19号)要求,为进一步扩大非公有制经济组织和社会组织党的组织和工作覆盖,促进和保障“两新”组织健康发展,扎实推进“两新”组织党建工作,城厢镇特成立集中建党工作领导小组,制定集中建党工作实施方案,各村(社区)抽派专人开展调查摸底,根据企业特点和行业分布开展集中建立党组织活动。到目前为止,城厢镇共建立“两新”党组织22个,其中单独建立党组织12个(总支2个,支部10个),建立联合党组织10个。现将城厢镇“两新”组织集中建党工作开展情况总结如下。

     一、城厢镇“两新”组织集中建党开展情况 一是明确目标任务,制定实施方案。镇党委结合本镇实际情况,制定城厢镇“两新”组织集中建党工作实施方案,指导“两新”组织集中建党工作有序开展。同时,镇党委严格按照文件要求,根据不同情况,明确目标任务。有3名以上正式党员的“两新”组织全部单独建立党组织;30人以上企业有党建指导员、50人以上企业有党员、规模以上企业单独建党组织;暂不具备建立党组织条件的“两新”组织,实现党的工作全覆盖。经过排查,暂无符合单独建立党组织的“两新”组织。目前,我镇“两新”组织集中建党工作正处于集中组建的第三阶段,下一步,镇党委将加强经费保障,总结工作经验,巩固集中 建党工作成效。

     二是抽派人手,开展调查摸底。镇党委在5月20日完成对全镇126家“两新”组织的调查摸底,通过逐一与“两新”组织业主或管理部门沟通,摸清员工状况,党员人数及组织关系所在单位情况,并将了解到的“两新”组织情况汇总,建立专门的“两新”组织调查摸底台账,将“两新”组织划分行业、划分区域,充分做好了党组织组建前的准备。

     三是加强指导,集中建立党组织。镇党委根据前期摸底了解的情况,加强对“两新”组织集中建党的指导,目前,我镇126家“两新”组织共建立22个党组织,其中单独建立党组织12个(总支2个,支部10个),建立联合党组织10个。同时,根据排查,十八湾村食用菌园区企业较为集中,经营范围多为食品加工业,符合建立功能型支部条件,经镇党委研究,拟新建功能型党组织1个:中共成都市青白江区城厢镇十八湾村食用菌园区联合党支部。同时,镇基层治理办梳理建立“两新”组织“三会一课”、党组织议事规则、党员教育管理、党员联系员工、党费收缴管理、发展党员等各项规章制度,促进“两新”党组织党建工作规范化、制度化。

     四是整合现有党支部,撤销空壳党支部。镇党委根据“两新”组织行业特点和分布,结合我镇“两新”组织经营状态的动态变化,拟对我镇已建立的联合党支部进行整合,将停产停业的“两新”组织从联合支部中“移出”,将新增“两新”组织纳入联合党支部。

     二、集中建党取得成效及存在不足 通过前期准备、集中指导和总结巩固,我镇“两新”组织集中建党取得了一定成效。一方面,进一步扩大 “两新”组织党的组织和工作覆盖,促进和保障“两新”组织健康发展;另一方面,加强了党组织与企业的联系,将党建与产业相结合,党建指导产业发展,产业推动党建覆盖。积极培养企业的优秀技术人才,让他们尽快向党组织靠拢;同时,将“两新”组织现有党员培养成企业专业技术人才,推动企业的发展。

     我镇“两新”组织建党工作开展以来,虽然取得一定成效,但仍存在一些不足。一是“两新”组织对建党工作认识不足,积极性不高;二是党建工作与“两新”组织产业发展结合不足,交流渠道不畅,导致我镇集中建党工作开展较困难。

     三、下一步打算 针对“两新”组织集中建党工作存在的问题,我镇集中建党工作领导小组积极采取措施,成立党建指导队伍,培养入党积极分子、发展党员,为建立党组织创造条件。一方面选派党务工作者到党建工作开展困难的“两新”组织作为“第一书记”,指导党建工作开展;另一方面,党建工作指导员到“两新”组织加强与“两新”组织的沟通交流,指导党建工作开展,尽量争取“两新”组织的支持。

     XX乡镇两新党建工作总结范文

     半年来,在县委县政府的正确领导下,肃宁镇党委以思想解放大讨论和“两学一做”活动为抓手,着力做好党员培训,促进党员素质提升,引导广大党员干部自觉锤炼党性;加强基层党组织建设,夯实了党在基层的执政基础。同时紧密结合“精准扶贫”工作,突出抓好后进班子转化,使基层班子战斗力和凝聚力得到明显提升。现将有关工作总结如下: 一、重点突出,扎实有效开展专题教育活动 经过动员部署、成立机构、组织学习、查摆问题和落实督导几个环节的工作,我镇“两学一做”学习教育活动氛围浓厚,成效明显。一是成立层级领导机构。我镇抽调精兵强将,组成以书记王继东为组长、镇长柳欢芳同志为常务副组长的领导小组,并下设办公室,由正科级领导担任办公室主任。在充分发扬民主的基础上,多种形式征求意见,制定完成肃宁镇“两学一做”活动实施方案。各基层党组织分别成立了以党组织书记为组长,包村干部为指导员,包片领导为监督员的领导机构。各层级机构的设立为我镇活动开展提供了有力抓手,行成了“人人有责任,层层抓落实”的工作机制。为确保各基层组织扎实开展活动,镇活动办定期调度各包基层组织负责人,同时镇活动办督导组多次深入各基层支部检查督导活动开展情况。二是召开动员大会。4月28日镇党委组织召开动员大会,拉开了肃宁镇“两学一做”教育活动的序幕。镇领导班子、机关党员全体,各村支部书记等共110人参加会议。镇动员会议结束后,各基层党支部相继召开动员会议,各包村干部深入基层协助做好动员会议部署,将基层党组织教育活动全面铺开。三是加强宣传。镇党委坚持让包村干部先学一步,领会精神、吃透文件,入村、入户宣讲,我镇共派出指导员40余名,宣讲次数80余次,悬挂条幅标语100余条,使每名党员都能“身在活动中,自觉受教育,争做合格党员”,营造出基层党组织活动开展的浓厚氛围。四是认真组织学习。为深入抓好学习教育活动,全镇分层次、分阶段做好学习安排。制定了我镇“两学一做”学习计划表,注重做好个人自学和集中学习的有机结合。镇机关89名党员、38个农村党支部共计1580名党员,“两新组织”57名党员层级落实学习任务,坚持学习“不落一人、不缺一课”。全镇共发放廉洁自律准则、纪律处分条例、农村基层党风廉政建设意见、党员权利保障条例和习总重要讲话等学习材料300余份,下发党章及“小册子”4000余本。五是深刻查摆问题。全体党员对照 “四讲四有”标准查找问题情况,通过互相提、自己找、领导谈等多种形式,督促党员深刻查摆问题,结合工作实际,制定整改措施。认真开展机关作风整顿,聚焦“八破八立”解放思想,深入剖析;做好群众路线和“三严三实”整改落实工作。深入开展谈心交心,镇主要领导与村干部之间、班子主要领导与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与机关干部之间,村干部与一般党员之间进行深入谈心谈话,既肯定成绩,又指出问题和不足,最终形成共识,为下一步整改落实打下了坚实基础。六是落实督导检查。镇专门成立督导检查组,定期召开调度会议并深入基层对各基层支部活动开展情况进行督导检查。活动开展以来,镇活动办组织各支部负责人和包基层干部会议4次,进行活动阶段安排和督导工作进度。层级落实责任,各党支部书记作为活动的直接责任人,负责组织本支部全体党员按照学习计划完成规定内容的学习任务,保证学习内容全面,学习效果突出。包基层干部作为监督指导员协助各支部对照时间节点,完成规定动作。

     二、开拓创新,夯实党建基础,打造党建工作亮点 一是全面清查处置不合格党员。以支部为单位对全镇1750名党员进行全面摸底排查,通过采取约谈支部书记、查阅党员档案、梳理党员隶属关系和比对党费收缴记录等方式,对初步摸排出的问题党员进行进一步核实,实现了对每一名党员的认真负责。通过筛查,共确定出19名失联党员,经过多方查找,目前全部实现复联。二是强化党员干部培训。上半年组织各类党员干部培训10余次,其中参加县基层党支部书记特色产业提升班2次,参训人数达到10人次。同时,结合专题教育活动开展,加大了党员培训的广度和深度。三是促进村“两室”提档升级。将大五里、谭庄、阁北街村“两室”行升级打造,在完善硬件配备的基础上,重点指导其按照党建示范点创建标准进行建设。并将党建工作规范性运行、党组织活动开展和远程教育使用等多方面提出要求,积极培树打造一批党建示范亮点。四是做好推优工作,树立基层党员先进形象。结合县委“十佳百优”遴选活动,积极在基层工作成绩优秀、实绩突出的优秀共产党员中推选出了一名优秀党支部书记和十名优秀共产党员。通过身边榜样的力量,带动广大党员干部干事创业的热情。

     三、精准到位,着力抓好后进班子转化和扶贫工作。为一步加强村级组织建设,加大力度推进后进村转化工作,合理利用资源,镇党委在深入自查,细致筛选,逐村分析研究的基础上,确定了李牛军庄村、胡牛军庄村和滩头村三个后进村,结合精准扶贫工作合并开展。一是成立领导小组。镇党委高度重视后进班子转化工作,专门成立了以党委副书记刘泽颖为组长,以组织、民政、社保、财政和农经站等部门负责人为成员的后进班子转化领导小组,下设办公室,保证转化工作的迅速有力推进。二是做好与驻村工作组的协调配合。定期召集各驻村工作组组长了解工作开展进度及阶段安排,尽力帮助其解决工作中遇到的困难,协调关系并提供政策指导。充分用好工作组配套帮扶资金,争取上级“一事一议”资金,结合村级面貌改造提升工作,适当将政策向贫困村倾斜,多管齐下,解决贫困村存在问题。三是多方谋划,全面推进扶贫工作。镇党委负责督促各驻村工作组开展好摸底调查工作,全面把握村情民意,找准问题,分析原因,研究对策,制定切实可行的帮扶措施。指导工作组搞好村级规划,有针对性的实施扶贫攻坚,做到扶贫工作快速、精准、全面。大力推进基础设施建设,将工作重点放在扶贫村基础设施建设,突出抓好道路硬化、环卫设施建设、路灯安装等工作。发展特色产业,选择适合本村发展的优势产业作为帮扶产业,从技术支持、资金支持和政策支持等多方面入手,使村民达到致富增收的目标。影片中,记录了中国桥、中国路、中国车、中国港、中国网,一个个非凡的超级工程,展示了人类历史上最大的射电望远镜FAST、全球最大的海上钻井平台“蓝鲸2号”、磁悬浮列车研发、5G技术等引领人们走向新时代的里程碑般的科研成果,介绍了中国在精准扶贫、生态文明建设、医疗保障、国家安全等各方面取得的卓越成就,展现国人追寻“中国梦”途中不畏艰险、开拓进取的精神形象。

     观影过程中,所有人都聚精会神,影片中的每一个情节和画面都让党员们感到无比的震撼,民族自豪感也油然而生。观影结束后,大家深受感动,都觉得“作为一个中国人,我自豪我骄傲!”纷纷表示在今后的工作中要撸起袖子加油干,助力祖国和谐社会的发展!影片中,记录了中国桥、中国路、中国车、中国港、中国网,一个个非凡的超级工程,展示了人类历史上最大的射电望远镜FAST、全球最大的海上钻井平台“蓝鲸2号”、磁悬浮列车研发、5G技术等引领人们走向新时代的里程碑般的科研成果,介绍了中国在精准扶贫、生态文明建设、医疗保障、国家安全等各方面取得的卓越成就,展现国人追寻“中国梦”途中不畏艰险、开拓进取的精神形象。

     观影过程中,所有人都聚精会神,影片中的每一个情节和画面都让党员们感到无比的震撼,民族自豪感也油然而生。观影结束后,大家深受感动,都觉得“作为一个中国人,我自豪我骄傲!”纷纷表示在今后的工作中要撸起袖子加油干,助力祖国和谐社会的发展!

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