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    公司党支部第四季度党建工作自查报告

    时间:2022-11-16 13:32:43 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    公司党支部第四季度党建工作自查报告

    严格学习纪律,加强学习教育的管理,强化措施,狠抓落实,在抓好政治思想理论学习的同时,抓好业务知识的培训和学习。以下是达达文档网分享的内容,欢迎阅读与借鉴。

      中共x现代产业园区工作委员会:

      按照x现代产业园党工委第四季度党建工作考核计划安排,结合xxx有限公司党支部第四季度党建工作实际,积极开展自查工作。自支部成立以来,我党支部工作思路:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的十九大以及十九届历次全会精神。认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,推动支部党建工作标准化、规范化。学习贯彻各级党委党建工作和党风廉政建设工作会议精神,认真贯彻落实蚌铜产业园党工委党建工作会议和党风廉政建设工作会议部署,聚焦新时代党的建设总要求,紧紧围绕中心工作,坚持以党的政治建设为统领,着力提升支部党建工作质量,使党支部凝聚力、战斗力更加突出,党员先进性、纯洁性更加巩固,为推动各项工作开展提供有力的思想政治和组织保证。现将xx年我党支部第四季度党建工作自查情况汇报如下:

      一、主要做法

      (一)“四位一体”促落实,切实履行党建职责。党支部书记xx紧扣本职,坚持工作布置、责任分解、跟踪督查、考核结账“四位一体”推进落实,切实履行“第一责任人”职责。第四季度以来主持召开支部大会、支部党员大会和与公司高层领导及递交入党申请书的先进分子座谈会10 多次,针对党建工作中出现的重难点问题,及时研究制定解决办法和措施。每月2-3次深入公司跟踪督查工作;年底,召开支部党员大会,组织党支部进行年终总结和制定2021年工作计划,对明年工作的顺利开展具有鲜明的指导作用。

      (二)“四个着力”抓党员,提升支部应对复杂局面能力。坚持围绕“识大体、顾大局、讲团结、做表率”,抓实抓好支部建设。着力抓好理论武装。组织开展支部党员集中学习和党课教育10余次,落实好党员自主学习,不断提高支部成员的知识水平和工作能力。着力抓问题整改。结合“不忘初心,牢记使命”主体教育,督促引导支部及支部党员找准自身存在的不足与差距,并立行立改,改出了新作风,改出了新风貌。着力抓好支部团结。坚持重要事项支部党员大会集体研究决定,以支部党建工作引领公司发展,既增强了支部成员的大局意识和整体观念,又避免了工作上的失误。着力搭建干事平台。积极带领支部成员冲锋在前,参与公司的各项事务中来,圆满完成各项工作任务。

      (三)“四个突出”夯基础,全面提升支部党建水平。突出抓好支部党员党务工作能力。因支部成立不久,各项工作千头万绪,工作开展起来不是很顺利,积极组织党员向优秀的支部和上级党委学习请教,学习支部开展工作的方式方法,支部各项工作能够按照上级党委的工作部署开展的有条不紊。突出抓好支部各项工作正规化、标准化。按照上级党委工作部署,支部能够按照时间节点按时完成各项工作。同时,注重工作中增添公司特色,形成独特的支部工作规范。突出抓好先进分子的培养考察。自支部成立以来,我支部共3人递交入党申请书,支部不定期组织入党申请人进行党的基本知识和先进理论的学习,同时组织党员与入党申请人进行结对帮扶,不断提高其思想觉悟。突出抓好“三会一课”和主题实践活动的落实,虽然支部成立时间短、党员数量少,但支部书记能够按照上级党委要求,合理安排各项工作,各项工作开展的紧紧有条,各项工作都落到了实处。

      二、存在问题

      一是认识有待提高。个别党员对创建党支部认识还不到位,认为业务工作繁忙,做好业务工作就行,有重业务﹑轻党建的倾向。在党建工作中,循规蹈矩多,大胆创新少,按部就班多,主动创造少。

      二是学习有待加强。有的党员对学习抓得不够紧,学习的内容不全面。在抓实学习上缺乏动力和韧劲,导致决策服务的作用发挥不到位

      三是人员条件有限。党员人数少,办公条件有限,公司部门配置还不完善,常常一人身兼数职,制约了支部开展丰富多样的党建活动,有时参加上级党委开展的活动也显得力不从心。因支部硬件设施建设无专人负责,虽然能够按照上级的要求设置,但各个方面还存在很大差距。

      产生上述问题的原因主要体现在两个方面:一方面,思想上仍然存在重发展、轻党建的倾向。把大量的精力用在了公司业绩发展等方面,对公司业务发展工作想得多、安排得多、督促的多,致使抓党建工作的精力不够集中;另一方面,创造性开展党建工作还不够。抓党建工作按部就班的思想多一些,认为上级党组织让抓什么就抓什么,不能主动结合实际创新性地想一些办法。

      三、下一步工作思路

      (一)加强理论学习,提高综合素质。严格学习纪律,加强学习教育的管理,强化措施,狠抓落实,在抓好政治思想理论学习的同时,抓好业务知识的培训和学习。重点学习党的十九大、十九届四中全会、五中全会精神、“十四五规划”及各级推进长三角发展的会议精神,学习实践中的成功经验,进一步提升党员的理论素养和业务能力,增强党支部的战斗力和凝聚力。

      (二)落实各项制度,改进工作作风。坚持组织生活会制度,认真开展批评与自我批评,开展党员党性分析评议活动。坚持抓好党风廉政建设,深化党内监督和党务公开。坚持“三会一课”、民主生活会等制度,每季度开一次党员会议,上一堂党课。结合每周工作例会,及时对党员、管理人员工作的问题早发现、早提醒。加强对党员的教育、管理、监督和服务工作,引导党员充分行使利、自觉履行义务。深入开展作风建设,引导党员干部增强党性修养和宗旨意识,学先进,找差距,争优秀,发挥先锋模范带头作用,树立务实﹑高效、廉洁、文明的良好形象。

      (三)创新工作方法,强化支部建设。以支部建设为重点,进一步增强党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用、党支部的领导核心作用和战斗堡垒作用。立足实际,创新载体,突出特色,打造亮点,用心探索新形势下加强和改善党的基层组织建设的新途径、新方法,逐步建立健全支部建设常抓不懈、常抓常新的工作机制。使广大党员真正做到思想上先人一步、行动上奋勇争先、作风上率先垂范,实现一个党员—面旗帜、一个支部一座堡垒的要求。
     

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