书记抓党建工作自查自评报告
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书记抓党建工作自查自评报告
今年以来，县安监局党建工作在上级党组织的领导和关心支持下，以党的教育实践活动为契机，始终坚持“服务中心、建设队伍、深化改革、推动发展”为根本，
不断完善体制机制，创新工作方法，丰富活动载体，加强党的执政能力建设、先
进性和纯洁性建设，党建工作取得了一定的成效。现将自查情况报告如下：
一、主要做法
(一)建立健全党建工作责任制，全面部署党建工作。为了使县安监局党建工作做
到有安排、有部署、有落实。年初，我们按照县委和县委组织部的要求，将县安
监局党建工作做了具体安排部署。一是制定了20**年度党建工作方案，落实党组
负总责，支部抓落实，相关股室配合抓的工作机制，使党建工作真正落到实处，
抓出成效。二是签订了党建工作和党风廉政建设目标责任书。三是在认真总结上
年度党建工作、廉政工作和政治理论学习情况的基础上，分别召开党组、支委会、党员大会等，认真研究制定本年度党建工作安排意见、政治理论学习安排意见、
廉政建设工作要点，从而保证了县安监局党建工作有重点、有步骤，扎实有效地
开展。
(二)强化理论知识学习，认真贯彻落实中央和省市县委党建部署。一是认真学习
习近平总书记系列讲话重要精神，严格落实中央“党要管党、从严治党”、省委“两
个意见”。市委“两个实施意见”以及县委从严治党安排部署，加强党员干部教育管理。二是进一步加强领导班子建设，健全和落实民主集中制，完善领导班子运行
机制。三是严格落实《干部选拔任用条例》，科学客观推荐后备干部。四是加强
对年轻党员干部，特别是后备人才和储备人才队伍建设。
(三)基层服务型党组织建设进一步加强。20**年继续加强基层党组织建设，一是
全面完成铁厂乡五显庙村后进党组织整顿目标任务，协助该村完成了党支部阵地
建设（会议室、党员活动室、图书档案室）效果良好。二是深入开展“走基层”活动，深入挂联村社，开展大走访，化解矛盾，积极开展留守儿童，贫困户帮扶活动，20**年投入资金共计15000余元重点帮扶了铁厂乡五显庙村、官田坝村、窑
坡里村6名留守儿童、23户贫困户。三是全年4次组织党员干部到社区，敬老院
开展“双报到、送服务”活动。四是建立和完善了党员信息台账，通过视频等加强
党员教育和管理。五是组织退休党员干部参观了化成廉政教育基地，在“七一”、
年终两次慰问贫困党员，送去了组织温暖。
(四)教育实践活动务实开展，问题整改全面完成。一是按照全县教育实践活动的
安排部署，扎实建立领导班子和班子成员问题整改清单，扎实推进整改工作，按
时向教育实践办报送整改进度及时公开整改问题。二是认真开展“七大专项整治”
和省市县“9+3+2”正风肃纪专项行动，整治“四风”问题19条，机关作风建设进一
步加强。三是认真开展教育实践活动“回头看”工作，进一步巩固和提高教育实践
活动成果。
(五)全面落实“一岗双责”，党风廉政建设得到加强。一是加强组织建设，认真落
实党风廉政建设党组主体责任。制定了《县安全生产监督管理局20**年党风廉政
建和反腐败工作要点》，落实纪检组长分工要求和纪委书记排名要求，划拨专项
经费保障了纪检监察工作经费，对班子成员全部就党风廉政建设进行了约谈，领
导班子积极上廉政教育课。二是加强学习教育，努力建设廉政风险防控长效机制。认真学习十八届中央纪委三次全会、省纪委十届三次全会、市纪委三届四次全会、县纪委十二届四次全会精神和中央八项规定，省委十项规定，市委九项规定，县
委十项规定等内容。三是加强廉政建设，严格督促执行相关规定，严格实行了领
导事项报告制度，认真开展会员卡清理，带头公开承诺不再违规持有有价证券，
对领导干部违规出入娱乐场所进行了专项治理，对办公用房进行了清理和整改。
五是严格执行领导班子因公、因私外出和请假制度。
二、存在问题
县安监局基层党建工作虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的要求还有一定差距。一是个别党员干部对工作职能的转换和加强认识还不够到位，工作中循规
蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。二是支部组织学习的形式不够灵活，有
的党员对学习抓得不够紧，且学习的内容不全面。三是年轻党员制约支部开展丰
富多样的党建活动，而且想参加县委组织部开展的有些活动显得力不从心。
三、今后努力方向
(一)加强理论学习，提高综合素质。严格学习纪律，加强学习教育的管理，强化
措施，狠抓落实，增强学习观念，在抓好政治思想理论学习的同时，抓好业务知
识的培训和学习，提高干部职工的政治业务素质，特别学习中国特色社会主义理
论体系、科学发展观、社会主义核心价值体系，学习现代化建设所必需的各方面
知识，学习实践中的成功经验，进一步提升党员干部的理论素养和业务能力，增
强党组织的战斗力和凝聚力。
(二)加强组织建设，改进工作作风。一抓好党组、行政领导班子建设。坚持组织
生活会制度，加强班子内部团结；坚持党的民主集中制原则，在处理重大事项时，集体研究，民主决策；坚持抓好党风廉政建设，加强腐败源头治理。二抓好党员
队伍建设。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，有计划地
做好发展党员工作，为党支部输送新鲜血液。努力把县安监局建成学习型、创新型、服务型、节约型和廉洁型机关。
(三)深入开展活动，拓展党建工作。一是继续开展行之有效的主题活动，推动党
建工作的深入开展。二是“七一”前后，组织党员干部观看革命传统教育方面的影视，赴革命圣地参观考察，接受革命传统教育。三是积极参加县直工委和上级党
组织组织的各项活动，丰富干部文化生活，增强团结协作意识，激发工作热情。
四是加强调查研究，提高服务质量。要立足工作职能，积极主动地围绕全县的中
心工作，深入企业、深入实际，扎实开展调查研究，切实了解和掌握第一手资料，更加有效地的发挥县安监局的安全监管职能作用，更好地为全县“三区一城”建设，经济社会跨越发展提供切实的安全保障。
书记民主评议党员个人总结
一、思想政治学习方面
能够紧密结合形势，采取集中学习与自学相结合的方式，认真学习党的十七大报告，胡锦涛同志在第十七届中央纪委第二次全会上的讲话，党的十六大以来中央
关于科学发展观的一系列重要论述，中央关于做好抗震救灾工作的一系列重要指示，胡锦涛同志在《在四川召开的抗震救灾工作会议上的讲话》，中央关于厉行
节约、反对奢侈浪费的有关规定和要求，****四季度挖潜增效控亏增盈电视电话
会议和厂、分公司关于挖潜增效、维护稳定等重要会议精神。围绕主题，把握灵魂、抓住精髓，提高实践三个代表的能力。增强自身的使命感、紧迫感和责任感。坚持理论理论联系实际，学以致用的原则，把理论学习与中心工作结合起来，为
公司的生产经营的发展，找出理论依据。
二、工作完成情况
因为受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响，公司生产经营活动一直处于不
稳定局势，生产经营形势十分严峻，这也是本公司成立以来经营形势最为严峻的
一年。因此生产经营任务完成情况不尽人意。
面对诸多困难，能够积极带领公司员工转变观念，认清形势，在以市场求发展的
同时，把工作重心转入到降本增效、节能降耗及加强员工教育培训、稳定员工队
伍上来。
一是集中力量攻坚，积极应对当前形势；二是开拓市场、降低成本，提高产销量；三是加强应收账款的核对、清收工作，努力降低坏账风险；四是坚持科技创新，
提升企业市场竞争力；五是转变经营理念，创新经营模式；六是深挖潜力，做好
增收节支，节能降耗工作；七是坚持实施人才强企战略；八是加强企业文化建设，充分发挥党、工、团作用；九是大力开党的基层组织建设年活动，以及创建“四五六”创建活动，确保员工队伍的稳定与和谐。通过严格落实以上措施，顺利通过了
质量体系认证工作。
三、工作作风情况
作为公司党风廉政建设第一责任人，能够认真落实党风廉政建设责任制，实行集
体领导和个人分工负责相结合，分级管理，各负其责，逐级考核的工作原则。按
规定组织并主持召开民主生活会，坚持过好双重组织生活，针对存在问题督促整改。坚持深入基层解决实际问题，虚心听取员工的意见和建议，不断改进工作上
的失误和不足，团结同志，知人善用，党政步调一致，一个声音，一起行动。坚
持民主集中制原则，做到民主决策。自觉维护班子团结，遇重大事项集体决策。
坚持立足教育，着眼防范，从严管理，标本兼治的原则。
四、廉洁自律情况
能够认真学习中经委、*****关于领导干部廉洁自律的系列文件，认真贯彻落实《领导人员廉洁从业实施细则》、《领导人员配偶子女从业情况登记暂行办法》
以及国有企业领导人员廉洁自律“七项要求”等文件精神。以身作则，言传身教，
做到“自重、自省、自警、自励、自律”。抓好教育，带好班子，带好队伍，管好
家属和身边的工作人员，严防他们利用自己的权力和影响谋取私利，自觉接受组
织和员工的监督，重大问题及时向上级报告。自觉抵制腐败现象和行业不正之风，真正过好五关，即政治关、权力关、金钱关、享乐关、亲朋关。事事处处严格要
求自己，争做廉洁自律的表率。没有利用职权谋取私利，假公济私、损公肥私的
行为。严格执行组织人事纪律，没有用人上的不正之风，在产品销售、原燃材料
的采购上严格把关，没有挥霍公款，铺张浪费现象的发生，严格执行业务招待费
和差旅费的审批制度。
五、XX年度工作业绩及不足
在工作中有了一些成绩，但也有很多的不足：一是创新意识不强，太过求稳；二是对员工在工作中取得的成绩表扬不足，造成的失误，批评不够；三是深入基层
调查研究解决问题还不够；四是学习不够，对生产中的专业知识需要加强学习。
以上不足都需要我在今后的工作上，在同志们的帮助下加以改进和完善。
六、今后的打算
一是做好生产经营管理工作，坚持运用科学理论指导各项工作的自觉性和针对性，从而提高自身工作的原则性、系统性、预见性和创造性，培育企业安全文化，从
而更好的完成09年总厂下达的各项生产经营任务。
二是加强自身素质修养，虚心学习，紧密结合不断出现的新情况、新问题，找准中心工作的切入点，充分发挥应有的作用。
三是从理论思维和战略思维的角度，与班子成员共同探索企业发展的新路子，建立切实可行的可持续性发展的改制机制，创造性地开展工作。
四是深入基层，了解各分公司在生产过程中的困难，切实解决实际问题，从而促进各分公司的稳定与发展。
五是牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。与时俱进，开拓创新，团结协作，奋力拼搏，增强为实现“天蓝地绿人和业兴”奋斗目
标的使命感、紧迫感和责任感。
