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    心系职工情,温暖进万家:温暖进万家小品

    时间:2019-01-06 04:30:13 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

      蓝天如洗,阳光明亮。1月8日下午,昆明五华山省政府二楼会议厅里,云南省工会201 0年元旦春节期间向困难职工送温暖活动电视电话会议正在举行。云南省人大常委会副主任、省总工会主席江巴吉才,省总工会党组书记、常务副主席卢正国及省总工会领导班子全体成员出席会议。
      江巴吉才主席指出:2009年是我省经济发展受到冲击最大、面临困难最多的一年。金融危机虽然直接冲击的是企业,但最终影响的是民生。去年,我省有800多户企业处于停产半停产,给部分职工的生产、生活和就业带来不利影响。为有效应对国际金融危机,全省各级工会认真贯彻党中央和省委关于“保增长、保民生、保稳定”的各项决策部署,坚持以职工为本,把保民生放在突出位置,深入实施送温暖工程,较好地发挥了党联系职工群众的桥梁纽带作用。一是组织开展了困难职工大慰问活动。筹集送温暖资金9520.2万元,在元旦春节送温暖的基础上,增加了一次国庆中秋送温暖活动,全省共慰问困难职工、农民工、劳动模范29万余人次,实现了对困难职工家庭走访慰问全覆盖、不遗漏的目标。二是积极响应省委、省政府和全国总工会的号召,开展了一系列促进就业和稳定就业活动,实施了“千万农民工援助行动”、 “贷免扶补”创业援助行动、困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动、 “共同约定行动”、 “家政服务工程”等一系列促进就业的援助活动,为600多名下岗失业人员和农民工进行了家政服务培训,为1052人提供创业贷款服务;与有关部门联合举办了“2009年云南民营企业招聘会”活动,有920户民营企业参加招聘,为求职者提供了近1万个就业岗位:牵线为3000多名困难职工家庭高校毕业生与企事业单位,达成就业意向;与21 33家企业签订了保工资保岗位为主要内容的“共同约定行动”,覆盖职工64.64万人,为稳定就业、促进民生改善与劳动关系和谐稳定发挥了重要作用。三是深入扎实开展职工医疗互助、 “金秋助学”等活动。1至6期职工医疗互助活动累计补助职工97.7万余人,补助金额达6.16亿元,有效缓解了职工看病难、看病贵的问题,取得良好的社会效果;筹集助学资金1666.8万元,为7635名困难职工子女提供就学帮助。通过实施送温暖工程,使更多困难职工感受到党和政府的关怀、社会大家庭的温暖和工会组织的关心,为应对金融危机的冲击营造了和谐的社会环境,促进了职工队伍和社会的和谐稳定。
      当前,我省经济形势总体回升向好,但我们也要清醒地看到,我省经济回升的基础还不牢固,许多关系民生的重大问题短期难以根本解决。这些将给低收入和困难职工家庭生活带来一定影响,也对工会进一步开展好送温暖活动提出了新的更高要求。各级工会要坚决落实党中央和省委关于保障和改善民生的各项政策措施,以对党和职工高度负责的精神,进一步增强责任感和紧迫感,深入扎实开展送温暖活动,努力为困难职工办实事、做好事、解难事。
      江巴吉才主席强调:今年是实施“十一五”规划的最后一年,也是经济发展面临困难最多的一年,各级工会要认真按照全总和省总的要求,深入扎实开展以“心系职工情,温暖进万家”为主题的2010年元旦春节送温暖活动,实实在在地为困难职工群众解决实际困难和问题,进一步增强工会组织在职工群众中的吸引力和凝聚力。普遍开展对困难职工、劳模、农民工的走访慰问活动,努力推动和帮助解决困难职工面临的突出困难和问题,把党和政府的关怀送到每一个困难职工心坎上,充分发挥工会组织在应对金融危机、保障和改善民生,保持云南经济平稳较快发展中的重要作用。全省各级工会要筹集资金3000万元,走访慰问困难职工、劳模和农民123万人。各级工会要在对建档的困难职工、困难劳动模范进行普遍走访慰问的基础上,重点开展对五类群体的走访慰问:一是受国际金融危机冲击至今生产经营仍很困难企业的困难职工和农民工;二是改制重组和关闭破产企业的困难职工(包括内退职工);三是资源枯竭矿区和独立工矿区的困难职工;四是因自然灾害或突发事件致贫的困难职工;五是因家庭成员患大病、子女上学等原因导致生活特别困难的低保特困职工。同时,要联合人力资源和社会保障等部门实施好职工工资支付专项检查行动;与铁路、交通等部门通力合作,积极开展农民工平安返乡行动,努力帮助农民工解决购票难、乘车难、返乡难等问题,确保农民工能平安返乡过年。各级工会要采取多种形式,突出对重点人群的重点帮扶、集中帮扶,推动送温暖活动不断向广度和深度发展。全省各级工会要精心组织、狠抓落实,确保实现对困难职工家庭走访慰问全覆盖的目标要求。要向同级党委汇报今年“两节”送温暖活动的工作安排,积极争取党政在财力、物力和人力等方面的支持,为送温暖活动开展提供强有力的物质保障和人力保障。要搞好调查摸底,掌握困难职工的分布状况、困难程度和困难原因,有的放矢地做好送温暖工作。要明确工作职责,将走访慰问任务分解到每一个基层工会,确保每个困难职工都得到帮助。
      江巴吉才主席要求:工会送温暖活动是一项涉及面广、政策性强,关系千家万户的系统工程。各级工会一定要高度重视,加强领导,务求实效,圆满完成今年元旦春节送温暖活动任务。各级工会要把送温暖活动作为近期工会的一项重点工作,主要领导要亲自抓,亲自过问送温暖工作。要深入基层,及时帮助解决送温暖活动中遇到的实际困难和问题。要积极争取社会支持,扩大送温暖的社会影响力和感召力。要集中时间、集中力量,组织工会干部全力做好送温暖工作,确保送温暖活动顺利进行。要根据困难职工、困难农民工、困难劳模的困难程度、致困原因,有针对性地采取不同的帮扶措施,着力推动解决工会帮扶对象面临的就业难、看病难、上学难等突出问题。要把送温暖活动的重点放在政府救助政策尚未覆盖和按政策救助后仍然存在特殊困难的对象身上;对低保边缘户家庭、雾就业家庭、遭受重大灾害和息重大疾病等特殊困难职工、农民工家庭要在资金上倾斜,给予重点慰问帮扶。要坚持标本兼治的工作方针,把创业带动就业工作摆在更加突出的位置,在落实“贷免扶补”政策上向下岗失业人员、农民工特别是零就业家庭、单亲女职工家庭倾斜,为他们提供更加便捷、更加优质服务,扶持他们实现自主创业和自谋职业。要加强安全生产知识教育,开展好群众性监督检查,确保节日期间企业和职工的生产生命安全。各级工会干部要深入基层,深入困难职工比较集中的企业、社区,嘘寒问暖,倾听职工群众呼声,反映职工群众愿望,以深厚的感情关心职工,以真情的服务温暖职工,努力为困难职工排忧解难。
      全省各州、市、县工会及省属产业公司工会的干部职工一千多人参加了本次电视电话会议。本次送温暖活动自即日起至2月5日结束。

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