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    老干部局工作计划范本材料

    时间:2020-12-05 12:14:09 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    老干部局工作计划范文材料

    在做工作计划时要认真思考,好的工作计划应像目录树一样,层次分明,环环相扣,是一个完整的体系。用完整的工作计划去指导我们的工作,会达到省时、省力,事半功倍的效果。本文是豆花问答网小编为您搜集的老干部局工作计划范文材料,欢迎大家阅读与评价!

    老干部局工作计划【篇一】

    一、指导思想

    高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕区委、区老干部局的统一部署,解放思想、与时俱进,务实创新、转变作风,进一步加强老干部队伍建设,落实好老干部的生活待遇,发挥好老干部在白山大建设中的作用,促使老干部工作再上一个新台阶,努力开创我镇老干部工作新局面。

    二、工作要点

    1、突出重点,全面落实,更好地以政治上关心、生活上照顾老干部

    (1)抓好老干部理论学习。根据区委、区老干部局的部署,结合实际,分层次组织老干部学习,开展党员先进性教育。重点抓好离退休干部的政治理论学习和老干部集体学习日的学习工作。继续为老干部订阅相关报刊杂志,以充实老干部晚年精神文化生活。

    (2)继续加强离退休干部党支部建设。全面贯彻《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于加强离退休干部党支部建设的意见》,着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管理工作,充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作、组织老同志学习政治理论、过好组织生活等方面的作用。拟在“七一”举办全乡老干部茶话会活动。

    (3)探索老干部思想政治工作新方法。坚持和完善向老干部通报工作情况制度,组织老同志开展主题健康、“寓教寓乐”的文化活动,把思想政治工作与为老干部排忧解难、搞好服务结合起来。

    (4)抓好节庆日与平时走访相结合制度。以重大节庆日为主、平时个别走访相结合方式,积极开展走访慰问活动;
    坚持组织好老干部就近就地外出参观活动。

    (5)抓好和完善在职领导联系老干部制度。元旦春节期间,进行走访慰问老干部,对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神,解决他们的实际问题。老干部生病亡故等重大情况,乡党委领导要到医院或登门看望、吊唁。

    (6)继续落实好老干部的生活待遇。近年来,我们在落实老干部生活待遇方面做了一些工作,但是,随着老干部“双高期”的到来,老同志晚年生活中的特殊困难需求日益增多。这意味着我们在照顾老同志生活方面,还有很多事要做。我们要以老同志的需求为导向,以老同志的满意为原则,急老同志所急,想老同志所想,办老同志所盼,从解决老同志最关心、最直接、最现实的利益问题入手,让老同志能从经济发展、社会进步中得到更多的实惠。

    2、统筹兼顾,注重实效,加强和改善老干部关心下一代、老干部活动中心工作

    (1)继续做好关心下一代工作。积极发挥老干部在关心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用,一如既往地支持。

    (2)继续加强对老干部活动中心的管理。合理配置有效资源、完善活动功能和管理制度,管好、用好老干部活动中心。

    3、以人为本,健全制度,加强老干部队伍建设

    (1)加强组织建设,进一步健全老干部工作网络。一方面要按照“统一指导”的管理原则,建立健全老干部工作。另一方面要加强自身业务能力,努力提高为老干部服务本领。

    (2)加强制度建设,进一步提高老干部工作管理规范化程度。不断加强老干部活动中心建设,健全完善各项制度。

    老干部局工作计划【篇二】

    20xx年全市老干部工作的总体要求:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照全省老干部局长会议及市委十x届十x次全委会议精神,围绕中心,服务大局,深入开展创先争优活动,进一步加强老干部“两项建设”;
    优先落实老干部的生活待遇;
    进一步深化为老干部服务;
    进一步发挥老干部作用;
    进一步丰富老干部的精神文化生活;
    组织好建党xx周年纪念活动。让各级党委放心,让老干部满意,以改革创新精神开创老干部工作新局面。

    一、深入开展创先争优活动,扎实推进离退休干部“两项建设”

    (一)深入开展创先争优活动。抓好吉市创先发[xx]14号文件的贯彻落实,以“保持本色,奉献余热”为主题,开展争创支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好“五好”党支部和争当学习活动好、教育后代好、发挥作用好、保持本色好“四好”老干部活动。

    (二)加强思想政治建设。继续以“讲学习”活动为载体,定期组织理论学习、阅读文件;
    进一步落实老干部政治待遇,组织参观考察、政策宣讲、形势通报等活动;
    针对老干部关注的重点和热点问题,做好解疑释惑工作。要创新思想政治工作的方法和手段,提高思想政治教育的影响力、感染力、说服力。

    (三)加强党支部建设。选好配强党支部班子;
    完善落实各项制度;
    创新支部活动方式;
    加强学习培训,继续举办离退休干部党支部书记暨理论骨干培训班。适时推广在老干部局建立党委、按居住地设置党支部的经验。

    (四)抓好先进典型的培树宣传工作。注意发掘身边的好人好事,重点培树创先争优、支部建设、发挥作用、活动阵地创建等方面的老干部工作先进典型,有组织地进行宣传。

    二、以解决难点问题为突破口,优先落实老干部生活待遇

    (一)以“讲政策”活动为载体,进一步巩固和完善离休干部“三个机制”,继续加大对“两费”保障的投入。各县(市)区要做好新出台政策的落实,确保“两费”不发生新的拖欠。

    (二)进一步完善医疗统筹机制。根据实际情况,适时调整医疗统筹标准,健全和完善医疗统筹管理办法,适应老干部医疗需求。要做好易地安置、异地居住离休干部医疗服务工作。

    (三)解决好老干部关心的难点问题。针对老干部关心、关注的难点和热点问题,深入调查研究,形成可行性意见,同时做好老干部的思想工作,为党委、政府当好参谋。

    三、从老干部需求出发,建立多角度多层次个性化服务体系

    (一)完善特困离休干部帮扶机制,继续开展“办实事、解难题、送温暖”活动。对有特殊困难的老干部,有针对性地开展“五帮”,除了经济救助外,还要帮思想、帮就业、帮生活、帮医疗,解决老干部的实际问题。

    (二)积极推进“四就近”工作。根据省《关于开展创建离退休服务实验社区活动的通知》部署,逐步建立家庭、单位、社区和工作部门相结合的服务管理体系。做好实验社区的培育创建、推选申报工作。年中举行省实验社区挂牌仪式暨吉林地区“四就近”观摩学习活动,推进全市“四就近”工作的深入开展。

    (三)抓好企业离休干部集中管理服务工作。进一步树牢服务思想,拓展服务内容,完善各项制度,把日常管理服务工作做实做细。对关停破产、改制企业离休干部要做到应接必接、应管必管。

    (四)妥善处理老干部来信来访。各级领导要高度重视老干部信访工作,强化制度建设,严格工作程序,以认真负责的态度,反映好老干部的意愿,疏导好老干部的情绪,维护好老干部的利益。

    老干部局工作计划【篇三】

    一、加强老干部两项建设。继续在全市广大老干部中,深入开展学习贯彻十x大、十x届x中全会精神和习近平总书记的系列重要讲话,通过举办专题培训、召开座谈会、组织支部学习、开展参观考察等形式,引导老干部老同志在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致,充分发挥老干部老同志在深化改革、依法治国中的积极作用。适时召开“学习十x大精神,展示老干部风采”活动总结表彰会。

    二、用老干部典型宣传老干部工作。大力宣传和弘扬老干部党支部和老干部的先进事迹,以白驹镇老干部党支部受全国表彰为契机,在全市组织开展争先创优活动,支部学白驹,支部书记学李元祥,争创“五好”支部,争当“五好”书记,争做“四好”个人,在全市掀起新一轮争先创优热潮,激发老干部老同志在建设“实力大丰、幸福大丰、和谐大丰”中的正能量。

    三、组织开展重要纪念日活动。是中国人民抗日战争胜利xx周年,组织开展走访慰问抗战时期参加革命的老干部,编撰《难忘抗战岁月》老干部抗战故事集,为抗战老干部留影纪念,召开庆祝抗日战争胜利70周年座谈会等一系列活动。

    四、推创服务老干部新举措。深化利用社区资源服务老干部工作,进一步总结和完善示范社区好的经验和做法,按月先行为孤寡、空巢、重病离休干部购买2-4次社会服务。创造条件让老干部享受免中介费用的社会化家政对接服务。通过无偿、低偿和有偿等多种方式有效结合,可能地整合社会资源,为老干部提供全方位、高层次的科学化服务。

    五、做好活动中心新大楼的启用工作。占地25亩建筑面积14000平方米,总投资7000万元的活动中心新大楼,上半年将投入使用。我们将做好投入使用的运行管理工作,进一步完善配套设施、活动器材、教学设备,确保新中心真正成为老干部老同志学习、活动、娱乐休闲的理想场所。

    六、进一步推进老干部工作的改革创新。紧密结合我市经济社会发展和人口老龄化加快的实际,认真研究老干部工作面临的新情况新问题,积极探索做好老干部工作的新途径、新办法,在取得一定经验的基础上,进一步把老干部工作与老龄事业有机融合、统筹发展,积极为老龄事业发展提供可资借鉴的经验。

    七、积极开展“省示范老年大学”创建工作。认真学习贯彻《江苏省“十二五”老龄事业发展规划》和省教育厅、省老龄办、省委老干部局等部门下发的《关于进一步加强老年教育工作的意见》精神,进一步抓好老年教育工作,积极做好“省示范老年大学”创建工作,制定好创建规划和实施办法,对照标准,抓好完善,进一步提高老年大学规范化建设水平。

    绵游东委发[2009]17号

    中共游仙区东林乡委员会 二00九老干部工作计划

    2009年是中华人民共和国成立六十周年,是我乡“总体达小康”的关键年,今年我乡老干部工作的总体要求是:以贯彻落实十七大精神、科学发展观活动为主线,以纪念中华人民共和国成立六十周年为契机,以服务党委、政府工作为重点,认真落实好老干部两个待遇,切实加强老干部党支部建设,拓深主题教育活动的内涵,深入开展以“心系和谐当参谋,促进发展献余热”为主要内容的“晚年绘彩霞”主题教育实践活动,充分发挥老干部的优势作用,把我乡老干部工作推上一个新台阶,为实现我乡“总体达小康”的目标作出新的贡献。

    一、加强领导,统筹安排,进一步形成做好老干部的整体合力

    1 我们将把做好老干部工作作为一项重要政治任务,列入党委、政府工作的重要议事日程,切实抓好服务管理,主要领导亲自过问,分管领导具体负责,经常对老干部工作进行研究,与其它各项工作统筹安排,统一部署,统一要求,加强督促检查;
    老干部工作人员主动协调各方面力量,谋求社会最广泛支持,努力形成党委统一领导、政府大力支持、部门密切配合、社会共同参与、老干部工作者抓好贯彻落实的新局面。

    二、认真学习党的“十七大”文件,进一步落实老干部政治待遇 党的十七大是在我国改革发展、全面建设小康社会的关键阶段召开的一次十分重要的大会,胡总书记在大会上所作的政治报告是党团结带领全国人民坚定不移走中国特色社会主义道路、在新的历史起点上继续发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领。大会通过的新党章,体现了十七大以来党的理论创新和实践发展的成果,更体现了十七大报告确立的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署,既体现了党章的稳定性和连续性,又实现了与时俱进。我们将把十七大文件作为今年老干部政治学习的主要内容,同时结合学习区委的精神,坚持集中学习与分散自学、阶段性学习与专题辅导相结合,采取报告会、座谈会、交流会等多种形式,努力提高学习效果,切实把广大老干部的思想统一到党的现行方针政策上来,促进老干部本色不褪、思想常新、理解和支持党委、政府工作,为构建和谐社会作出贡献。

    2 在巩固和加强老干部退休支部建设的同时,努力加强退休支部的建设,关注和协调好破产、改制、停业等企事业单位的离退休党员的组织关系和组织生活。

    坚持老干部阅文、传达文件、参加重要会议和重大活动以及通报情况的制度,及时组织副县级以上老干部到区老干部局听取和传达文件,党委、政府领导定期向老干部通报情况,并组织老干部就近、就地、安全地参观考察,采取有效措施,让大家及时了解国内外政治形势,了解党和国家的大政方针,了解本地区改革开放和现代化建设的新进展,同时更多地听取老干部的建议和意见。

    三、关心服务老干部,进一步落实老干部生活待遇

    配合区老干部局高质量运行好退休干部的“三个保障机制”,有序推进离休干部房改补贴的各项工作,认真做好重大节日和常规性慰问、生病住院探视和平时走访工作,坚持和完善好我乡老干部“互助金”管理制度,对有特殊困难的老干部及其遗属给予力所能及的关爱和求助。

    四、拓深主题教育活动的内涵,引导发挥老干部的优势作用 深入组织开展以“心系和谐当参谋,促进发展献余热”为主要内容的“晚年绘彩霞”主题教育实践活动,有效发挥老干部在落实科学发展观中的推动作用、在构建和谐社会中的示范作用、在弘扬党的优良传统和关心教育下一代方面的参谋作用,积极开展丰富多彩、灵活多样的活动,如“我为政府招商引资作贡献”、“我为构建和谐社会出一力”、“我为留守儿童献爱心”等,为老干部献余热搭建平台。

    3 关心老干部身心健康,定期举办保健知识讲座,定期组织老干部到活动室活动,让其强身健体,陶冶情操,愉悦身心。

    二009年二月二十五日

    主题词:2009年度 老干部工作 计划

    东林乡党政办公室 2009年2月25日印 (共印8份)

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