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    巾帼文明标兵事迹材料

    时间:2020-08-14 17:41:03 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    巾帼文明标兵事迹材料

    【篇一:“巾帼文明岗”先进个人事迹】

    巾帼文明岗个人先进事迹

    作为一名基层医务工作者,在医疗行业人员当中,我就像大海中的

    一滴水,但这滴水并没有因为自己的平凡而默默无闻,她有活力,

    有着升腾的热情。在几十年的工作生涯中,我始终拥有积极的信念

    和勤奋的态度,始终坚守着人生的格言--------全心全意为人民服务。

    年参加工作,年出任,年任黎明街道社区卫生服务中心主任兼妇委

    会主任至今。多年来也取得的一些成绩,先后被评为“”、“”、“”、“**”、“”、“”。

    一、以身作则,加强思想政治教育,努力提高队伍素质。作为社区

    卫生服务中心主任,一名党员,我始终把学习放在首要位置并贯穿

    到工作的全过程,通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时狠抓职工学习,认真完善学习制度,充分调动干部职工的学习

    积极性和主动性,提高了职工队伍的整体素质,有效提高工作水平

    和工作效率。

    二、作为妇委会主任充分发挥女性细心、耐心、在关心女职工生活

    上?事无具细。把每个职工的大事小情记在心上,经常与职工如朋友

    般的交心谈心,了解职工心中所想,心中所需,并尽量解决职工生

    活和工作中的实际问题,把职工思想“疙瘩”消灭在萌芽状态下。在

    职工文化生活上精心组织、亲力亲为,组织职工参加今年区卫生局

    举行的“叶同仁人”杯职工趣味运动会,举办中心景山登山比赛,特

    别是在巾帼文明岗创建中,不但增强了中心凝聚力,更是陶冶了职

    工情操,带出了一支讲奉献,爱创新、肯吃苦的队伍。

    总之,多年的工作养成了我坚忍不拔、乐于奉献的精神,虽然在工

    作中还存在着一些不足,但是我会坚守人生格言,作一位优秀的社

    区卫生服务中心管理者,当一位优秀的社区健康守门人。

    【篇二:个人巾帼文明岗先进事迹材料】

    ***同志巾帼文明岗先进事迹材料

    ***同志现从事我局***管理工作,长期以来,她在对待工作、同志和家庭的态度及行动上,充分体现了一名女性所特有的友善亲和与默

    默奉献的高贵品质,赢得了大家的一致好评和广泛赞誉。

    一、吃苦耐劳,敬业奉献。

    ***工作是一项复杂、细致的工作,***部门长期处在局限性和封闭性

    的环境中,常常是被领导忽略的部门。**同志作为我局***工作者,在长期***管理工作实践中默默无闻、无私奉献,具备热爱档案事业、

    忠于职守的工作态度,任劳任怨、一丝不苟的工作作风,勇于坚持

    真理、忠于事实的求实精神等档案管理者的基本素质,为日后在这

    个领域的成长与进步,奠定了坚实的基础。

    在从事***工作数十年来,她对待工作的认真态度和敬业精神始终没

    有变,对老同志的尊重理解、对年轻同志的关心照顾的热情丝毫没

    有减。并且随着年龄的增长,她更加自觉地以一位老同志、老大姐

    的身份,时时处处起带头和带动作用,从而进一步增加了工作中的

    和谐气氛。

    二、孝老爱幼,友善亲和。

    家庭是个人事业成长进步的稳定器和助推器。搞好家庭

    建设,无疑对个人乃至整个家庭都是至关重要的。多年来,***同志

    为着自己家庭的和睦和谐、为着家庭成员的身心健康,她倾注了全

    部心血。在对父母双亲的孝敬上,她从不吝惜钱财和劳力;在对子

    女的教育和培养上,她讲求“行胜于言”;在体贴照顾家人上,她主

    动地承担了绝大部分的家务劳动;在家庭生活情趣营造上,她通过

    细细的打理和不断的变化,营造出了整洁干净、赏心悦目的家居环境,让家庭成员都真切地感受到了家的温馨与温暖。

    她对别人的友爱亲善,也完全是一种自然的流露。无论同学同事还

    是亲戚朋友,一旦有事相求,她总是毫不犹豫地给予帮助。她对任

    何人都会表达出一种朴素的爱。她的这种友爱亲善的品格,不仅为

    自己营造了良好人际关系,而且也为周围人际关系的和谐起到了一

    定的带动作用。

    三、不断学习,自我超越。

    了解***同志的人都知道,她是一个爱学习、不愿意浪废时间的人。

    虽然她学识不深,但却一直保持了较浓厚的学习兴趣。无论学什么,她都舍得花精力投入。这一点也是值得肯定的。近年来,通过各种

    形式的不断学习,的确使她有了

    很多收获,不仅知识面得到拓展,实际工作能力也得到了一定程度

    提升。通过学习,使她更加看到了自己的差距,工作中显得更加务实、更加谦逊、更加渴望得到更多新的知识。这种理念的形成,预

    示着在未来的工作生活中,她会通过不

    断地汲取新的知识营养,来补充完善自己,实现自我超越。

    诚然,***同志无疑是一位极平凡的人。然而,也正是这种不凡,让

    我们看到了在人海茫茫中那些普通人的闪光之处!

    年2月14日 2015

    【篇三:巾帼文明岗先进事迹材料】

    巾帼文明岗先进事迹材料

    平马税务分局办税服务厅现有干部职工7人,其中女干部6人,占

    全体干部职工的85.7%,设有对外服务窗口7个,承担着县城及郊

    区2692户工商业户的税款征收工作,组织入库税款占全局税收任务

    的90%以上,是一支政治过硬、业务熟练的地税队伍,在这支队伍中,女税干起着举足轻重的作用,她们以女性特有的温情、细腻、

    周到,活跃在纳税服务的第一线。近年来,该服务厅紧紧围绕“巾帼

    献税收,文明建功业”这一主题,以“求真务实、开拓创新、服务至上、争创一流”为口号,不断深化巾帼文明岗创建工作,营造了文明

    敬业奉献,勇于争创一流的良好氛围,树立起了崭新的地税形象。2000年7月,该办税服务厅被自治区团委、自治区地方税务局评为

    一九九九年度“青年文明号”单位,并保号至今。

    一、强化教育,造就一支优秀的年轻干部队伍

    治税必先治队。办税大厅是税务部门直接与纳税人进行面对面、心

    与心交流的窗口,队伍素质的高低直接影

    响着整个税务系统的形象和声誉。在创建“巾帼文明岗”活动中,办

    税服务厅坚持以人为本,教育先行,不断锤炼政治过硬、业务过硬、服务过硬的青年税干队伍。“巾帼文明岗”的创建基础是思想教育工作。在创建巾帼文明岗中,办税厅坚持以“三个代表”重要思想为指针,打牢青年女干部“执法为民”的思想根基,把为国家收好每一分

    税作为一切工作的根本,把让纳税人满意作为一切工作的要求。通

    过开展“抓思想、转作风、促廉政”等一系列活动,激发女干部活力,培养优良作风。办税服务厅更注重运用多种手段,打造复合型人才,做到人人既精通税收业务,又懂得管理工作,还具备交流沟通的能力,以过硬的业务、扎实的作风和诚信的服务,赢得纳税人对地税

    工作的理解和支持。多年来,办税服务厅长期坚持岗位练兵,加强

    岗位业务技能的学习,针对办税服务厅女同志多的特点,先后开展了“师带徒、一帮一”等形式的传、帮、带活动,促使税务人员学习、

    钻研税收业务知识,提高岗位工作技能,不断提高办事效率和工作

    质量,切实为纳税人提供优质文明的纳税环境。在广西地税信息新

    征管软件机投入使用的过程中,办税服务厅人

    员认真学习,掌握全套操作方法,大大缩短开票时间,受到广大纳

    税人的好评。

    二、立足窗口,优化巾帼文明岗的软硬件环境

    办税大厅是税务部门为纳税人提供上门申报、缴纳税款的主要场所,也是税务干部面向社会公开办税的重要窗口。几年来,大厅以争创

    巾帼文明岗为宗旨,视纳税户为上帝、全心全意为社会、为纳税人

    服务,想纳税人所想、急纳税户所急,立足窗口,优化办税服务厅

    的软硬件环境。在县局党组的支持下,服务厅先后投资20多万元,

    设置了服务厅导税图、纳税人须知、工作流程图、电子显示屏、电

    子触摸屏查询系统、空调和办公用品,配备了眼镜、雨具、常用药品、茶水、报刊、桌椅等服务设施。硬件环境改善之后,办税服务

    厅又实施了优质服务巾帼“五个一”工程。就是“一张笑脸”,热情欢

    迎纳税人,做到生人熟人一样热情,企业个体一样对待,闲时忙时

    一样周到,税多税少一样负责;“一杯茶水”,热情接待纳税人,让

    纳税人进入办税大厅就产生自己是主人的亲切感;“一部电话”,热

    情解决纳税人与外界联系不方便的问题;“一个咨询台”,热情为纳

    税人解答疑

    难;“一本意见薄”,热情欢迎纳税人提意见,改进和开展工作。

    三、规范管理,不断创新巾帼文明岗创建机制

    办税大厅从强化窗口建设,理顺内部工作机制、优化服务意识、提

    高办事效率入手,抓好思想、作风、纪律、制度和办税程序的整顿,切实规范内部管理。明确各岗位人员的具体职责,规范业务分工及

    主要工作程序;抓好作风建设,加强纪律制约,建立了文明办税、

    优质服务工作制度和值班制度,在提高办税效率的同时营造了一个

    干净、舒适的办税环境;抓好监督制约,设立文明监督岗、举报电

    话和举报箱,接受纳税人的监督;同时,结合机关效能建设的开展,针对存在问题和薄弱环节,自查自纠,严格整改,保证了工作的正

    常运转。

    四、加强廉政,强化巾帼文明岗创建监督机制

    为了保证“巾帼文明岗”集体的崇高荣誉,办税厅不断强化巾帼文明

    岗创建监督制约机制,大力推行以办税服务“八公开”和税务行政执

    法公示制为主要内容的廉政建设“阳光工程”,推行公开办税,将征

    管范围、税收政策、办事程序、处罚规定、税收纪律和工作职责、

    服务质量

    标准、服务时限、服务要求及征纳双方的权利和义务公诸于众,自觉接受纳税人和社会各界的广泛监督。同时,还在办税大厅设置公示栏和两卡一箱。两卡一箱就是服务卡、评议卡和纳税人意见箱,定期汇集纳税人意见,广泛接受社会监督,检查服务质量。

    五、牢记宗旨,努力为纳税人提供优质高效的税收服务文明征税,优质服务是社会评价税务人员职业道德水准的一个标尺,是创建“巾帼文明岗”和“最佳办税服务厅”的重要内容,对此,该办税厅提出“奉献青春、创建文明”的服务口号,以税务职业道德为主旋律,倡导青年们立足本职,争当文明高效的服务者。以“一切想着纳税人,一切为着纳税人”为宗旨,按照税收“一窗式”管理服务模式,实施统一窗口设置、统一窗口职责、统一工作流程、统一流转手续,实行“一窗式”管理、“一站式”办结、“一条龙”服务、“一把尺”考核;提供包括微笑服务、限时服务、提示服务、预约服务、公示服务、延时服务和首问服务在内的七项服务措施;尽力为纳税人提供优质、高效、快捷、方便的服务。结合机关效能建设的

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