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    调整收入分配可从教育入手

    时间:2021-03-20 08:17:18 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站


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    良好的职业教育才可以培养出色的技术工人,出色的技术工人可以推动新技术的产生,新技术的产生助推产业升级,产业升级推动经济增长方式转变,并可反过来推动职工工资上涨。

    民众翘首以盼的《关于加强收入分配调节的指导意见及实施细则》,发端于2004年,至今仍未面世。

    不过,这份方案仍然透露出几个改革的方向:一是缩小城乡差距,增加农民收入,二是增加对低收入居民的扶持;三是提高工资性收入;四是通过税收手段主要是个人税收来调节收入分配。概括起来,无非是“提低、扩中、调高”。

    在利益分殊已非常突出的当下,调整利益结构意味着打破既有利益格局,这自然十分困难。尤其在“调高”这一块,道理其实很明白,无非是要降低政府收入、打破高收入垄断行业的垄断,再则就是推行物业税和遗产税等,通过税收手段进行调节。这自然会受到相关利益群体的抵制,而这些群体往往在决策上拥有强大发言权,其利益十分难撼动。这也是2003年启动新一轮收入分配制度改革以来,至今政府在“调高”上难有作为的关键所在。

    至于“扩中”,事实上,除了提高个税起征点外,国家政策很难在此方面直接发挥作用,因为一个国家中产阶层的扩大,和整体经济发展息息相关。

    再看“提低”,可以说是近年来政府着力最多,也是成效较明显的环节。从取消农业税、农村义务教育免费到提高城镇最低生活保障标准……一系列措施使本届政府赢得了“民生政府”的赞誉。

    然而,仅靠政府的这些惠民政策,低收入群体的收入提高依然十分有限。1995至2007年,12年间,政府财政税收累计增长5.7倍,而城市居民的人均可支配收入累计增长1.6倍,农民的人均纯收入才累计增长1.2倍。由此可见一斑。

    不久前,温家宝总理在接受新华网、中国政府网联合采访时透露,我国中低收入者占总人口的大多数,其中低收入的大约2.7亿,困难群体大约有一个亿。收入分配改革若不能提高如此庞大群体的收入水平,无异于空谈。

    然而,如何提高他们的收入?政府自然可以用提高最低工资水平的办法做些许微调,然后,从更广阔的意义上说,职工工资由供需决定,政府不可能也不应当用强力去拔苗助长。而在一个法治社会,低收入者更不能采取革命的办法“劫富济贫”。

    舍此之外,有何良策?化国家雄厚的财力,投资于民是根本之道。

    投资于民又包含许多方面,其中最迫切的当为投资于教育。

    这是一条经过世界经验检验的“硬道理”。英国著名思想家安东尼·吉登斯告诉我们,“国家最重要的投资是对人的投资”,“国家将在任何可能的情况下通过教育和培训的途径投资于人力资本,而尽量不直接给予利益或提供经济资助。”

    教育,更是中国社会内生的现实需要。我们看到,一方面,东部沿海的农民工为“工资十年未涨”而抱怨;另一方面,企业高薪延聘高级技工却一将难求。社科院2007年发布的《人才蓝皮书》显示,我国高级技工缺口千万人。

    举国家之力投资于职业教育,可以说是“一本万利”——只有良好的职业教育才可以培养出色的技术工人,出色的技术工人可以推动新技术的产生,新技术的产生助推产业升级,产业升级推动经济增长方式转变,并可反过来推动职工工资上涨。这是—个诱人的良性循环。

    请注意,我们强调的是职业教育,而不是高等教育。说到高等教育,教育部前部长周济2007年说过,中国高等教育在国际上已属于比较先进的水平。从数量上看的确如此,我国接受过大学教育的人数居世界第二,在校大学生数量居世界第一。

    但是看看大学生的失业率,恐怕没有人会为我国高等教育的“先进水平”感到欢欣鼓舞。2009年社科院发布的《社会蓝皮书》指出,当前大学生失业率超过12%,是登记失业率的3倍左右。2009年的网络热词“蚁族”正是这个冰冷数字的生动阐释。

    这是教育结构之病,可悲的是,此病恐有加重之势。在刚刚公布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中,中等职业教育乏善可陈。果如此,人力资本的结构将进一步失衡,收入分配格局的调整也将基础不稳。

    为此计,在对收入分配问题“正面强攻”、做制度更新的同时,投资教育,特别是职业教育,或许可成为决策者的一个思考方向。

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