大学生为何遭遇“身高门” 大学生平均身高
时间：2019-02-04 04:28:19 来源：达达文档网 本文已影响 人 
手持《全国教师资格证》，笔试过关，11名优秀的伊犁师范生却因身高问题与教师擦肩而过，这是发生在伊犁州的咄咄怪事。 全球金融危机下，大学生的就业形势本来就不容乐观，可是“就业歧视”又成了我们无法回避的话题，在去年11月伊犁州州直部分学校面向社会招录1000名乡镇教师入编考试中，有11名优秀的伊犁师范生因为身高的问题，体检不合格，被拒之门外，没有机会成为一名人民教师，他们遭遇了自己有生以来第一次“身高门”事件。
差0.5厘米也不行
“招聘简章上有规定，就是差了0.5厘米也不行。”当得知自己的体检不合格，是因为身高差了一厘米，现年34岁的李振宇，觉得挨了当头一棒。在张榜的当天就去了伊犁州教育局，可他没有想到，自己得到的答复就是这个。
“身高门”事件的第一个主人公，是家住伊犁尼勒克县的李振宇，他还是第一次报考，他原本不是师范类的大学生。最先几年，自己大学毕业后，做了个体，这次才听说非师范类的大学生也可以报考，没有料到会顺利度过笔试和面试阶段，听别人说，只要是去体检的，没有重大疾病不会被卡。
李振宇怀着希望走到了今天，却不知道会是这样的结果。
去年11月，李振宇参加了新疆伊犁州州聘教师招聘考试，笔试成绩很好，在全县地理专业成绩第一，入闱了；接着，步入了面试阶段，也顺利过关；第三个环节是体检。
对于自己的身体健康情况，李振宇还是非常自信。但让他意想不到的是，最自信的体检还是出了问题：1.59米，差1厘米，他就被教育行业拒之门外。
这个时候，李振宇才仔细研究了一下《伊犁州州直2008年招聘乡镇中小学教师招聘简章》，上面对报考教师的身高有明确的规定：女不低于1.50米；男不低于1.60米。
得到这样的结果，李振宇说：“回到家里，查阅了相关资料，发现在很多地方都有这样的限制，然而我国《教师法》和《教师资格认定条例》上都没有明文规定身高的具体条件。”
李振宇在寻找相关部门，希望得到一个合理解释的过程中，他发现这次因为身高被卡的人不只是他，和他一起进入体检阶段的，有好几个都因为身高原因被刷了。
光李振宇碰到的就有8位这样的大学生，大家都对伊犁这次教师入编考试设置的条件很不满。
2厘米让梦想擦肩而过
李振宇并不想就此沉默下去，他希望为自己的遭遇讨一个说法，在此过程中，他遇到了同样遭遇“身高门”事件的沈新娟。
只有24岁的沈新娟，家住巩留县阿克吐别克乡，她是伊犁师范学院的本科生，主要攻读方向是学前教育，今年才大学毕业，她报考的是小学数学，在笔试的时候，她就做好了充足的准备。
在一天的笔试过程中，无论是小学数学专业题目，还是后来的教育学和心理学内容，信心十足的沈新娟都从容应对。
半个月后，笔试成绩出来了，让沈新娟和家里人特别高兴，她所报考的岗位，自己是以笔试成绩第二的好成绩进入了面试环节，一切朝着梦想的方向又前进了一大步。
从小就怀揣着一个当教师的梦想，沈新娟在伊犁师范学院学习期间，不仅学习成绩优秀，才艺方面也当仁不让，不仅葫芦丝已经过了8级，古筝过了6级，而且还会弹钢琴和电子琴，唱歌跳舞也是不在话下。
“我对自己未来的教师职业非常热爱，甚至到了痴迷的地步，所有能学的才艺，我都在课余时间去学了，能考的资格证也都去考了，拿到了《教育学学士学位证》、《普通话二甲证》、《全国计算机一级证》和《教师资格证》。我总是想，要在未来学生面前，自己不仅教课业务能力强，而且多才多艺。”沈新娟说。
沈新娟面试成绩89.3。
面试结束后，据沈新娟所了解，在巩留县阿克吐别克乡胜利中心小学数学教师岗位竞争中，自己的笔试、面试及综合成绩均为第一名，在她看来后面等着当老师就是顺理成章的事情。
在等待体检结果的日子，沈新娟已经无数次憧憬着自己做老师以后的情形，但是同学查阅回来的结果让她大吃一惊，网上显示的是体检不合格，具体是什么也没有说。
当即，沈新娟就赶到州教育局去查阅体检单子，单子上清清楚楚写着“身高1.48米，不合格。”，得到的答复是简章明确说了，这是个硬性规定，女的规定不低于1.5米。
这个体检单，只有2厘米，就这样让沈新娟和自己的梦想擦肩而过。
左边紧缺右边拒绝
从体检报告单出来的那一天，无论是李振宇，是沈新娟，还是其他十几个相同境遇的大学生，他们都在各个相关部门和单位之间奔走，希望能给自己的“身高门”遭遇，寻找一个合适的说法。他们几乎跑遍了所有的相关单位，但是一无所获。
沈新娟认为：“这样的规定，是对人格的歧视，个子矮，也不是自己的错，自己上的就是师范类院校，学的就是学前教育，而且有《全国教师资格证》，为什么就不能加入到教师队伍中？如果身高是硬指标，那么今后个子矮的学生在报考学校时就不得不考虑是否要报考师范类院校，否则读出来想当教师也当不了，既浪费了钱财和精力，也浪费了青春。师范类院校是聚纳贤才的地方，其目的在于培养优秀教育后备人才，根本没有说个子矮的学生不得报考啊？”
李振宇介绍：“我们找到州教育局，当时得到的答复是让我们把问题反映到州纪检委，教育局也是按照规定办事，如果纪检委认为这样做有问题，教育局就会立即纠正。到了州纪检委反映，得到的答复是纪检委只管具体操作的问题，无法对规定作出合理还是不合理的判断。”
2008年12月20日，李振宇在网易论坛发帖，《身低一厘米，就不能当老师吗？》，极短的时间，帖子被置顶讨论，引发了许多网友的跟帖讨论。
网友zhangbo19 认为：“有点道理，毕竟教师要为人师表嘛，再说了，后排的学生看不见你也不行啊！”
网易博友说：“你的求职经历，不禁让我为女儿的前途担忧，我女儿的身高只有1.55米，而且正在读师大，这样说来由于身高原因将来能否教书育人还真是问题，不公平！要是真有这样的要求，当初大学录取时就该把身高不到1.60米的学生拒之门外……”
网友“闲话少说”认为这就是一种就业歧视。网友“mykgb”发出这样的质疑：“教师是人类灵魂的工程师，试问，灵魂的塑造需要依身高而定吗？”
更多的网友质疑：“一方面一些具备资质要求的大学生在业务上达到了从教要求，但因为个子矮了几厘米而被拒教师队伍。而另一方面，偏远乡镇学校教师紧缺。这样的矛盾该如何解决？”
大局考虑体检是硬指标
为什么《全国教师资格证》没有身高限制，而伊犁州教育局在招考教师时却设置了身高条件？
为什么2007年招考教师简章中没有详细设置身高条件，而今年的简章中却做了身高设置？
伊犁州教育局组织人事处处长刘永高作出了解释：“州教育局也是按照自治区教育厅招聘教师的相关规定执行的，设置身高条件，也并不是伊犁州单独制定的规定，而且招生简章上已经公布了对身高的要求：男1.60米以上，女1.50米以上。对参加应聘的5000人来说，这些硬指标及标准都是一样的，对所有人都是公平的。教师职业有它的特殊性，形象比较重要，过去考取师范专业面试时对身高、形象都有严格要求，毕业后国家包分配。现在不包分配了，可是教师还是要注重形象，起码在黑板上书写要有一定的身高。不光是教师对身高有规定，公务员报考条件，也限制身高，还有很多企业招聘也限制了身高。”
刘处长介绍：“在此次招聘考试中，进入体检的一千多人中，有19人体检不合格，其中有11人身高不合格者。还有一些是体重，以及一些身体健康状况不合格的。教师是特殊岗位，教师面对是很多的孩子，影响的也不是一个人，如果1.59米的人录取了，那1.58米的人也就可以考虑了，这样推下去，只会造成更大的不公平。”不过，他们会针对此次招聘考试中出现的问题进行研究和分析，如一些岗位报考的人数多，优秀人才过于集中等等，如何具体解决这些问题，在以后的考试中，制定出更加人性化的规则，将更多优秀的人才选拔到教师岗位上去。对于这次体检中一些体检不合格的优秀考生，也只能深表同情，因此从大局角度考虑，体检是硬指标。
