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    离石区枣林乡青年人才党支部为基层党建“强筋壮骨”

    时间:2020-08-05 10:25:30 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    吕梁日报讯 (记者 冯海砚 通讯员 樊燕) 为深入推进基层党建,优化农村党员队伍结构,离石区枣林乡积极探索成立了青年人才党支部,着力解决农村青年党员人才流失、后备力量培养难、青年党员作用发挥不明显等问题,助推脱贫攻坚、助力乡村振兴。

    该乡对照党支部规范化建设,在组织建设上,去年“七一”期间建立了青年人才党支部,由乡党委直接组建、直接领导,党委组织员兼任党支部书记,乡党建办主任兼任副书记,“高配”党组织班子;在党员遴选上,采取村党组织推荐、乡党委挑选、集体研究、择优吸纳的方式,精准筛选村级后备干部人选、乡镇青年机关干部、大学生“村官”等优秀党员20名;在活动内容上,结合“两学一做”学习教育常态化制度化、“不忘初心 牢记使命”主题教育,以党的组织生活为基本形式,严格落实“三会一课”“主题党日”组织生活会等党内制度,确保党内生活严在日常、抓在经常;在运行方式上,党支部隶属乡党委,党员党组织关系不变,由青年人才党支部和原籍党支部进行双重管理,鼓励青年党员到村试岗锻炼,参与脱贫攻坚、乡村振兴、生态文明建设等重点工作,提升服务能力和工作实践水平,对成绩优秀的党员作为农村党支部的后备干部重点培养;在发展党员上,乡党委建立了“优秀青年人才信息库”,目前,共吸纳35岁以下的青年村干部、返乡大学生、复员退伍军人、致富能手等优秀青年人才48名,结合农村“领头雁”培养工程和村级后备干部“金种子”培养工程,不定期对青年人才进行集中培训,为他们“充电”“蓄能”。根据青年人才的思想动态、现实表现,党员发展对象向信息库中的优秀青年倾斜,通过优先发展,有效破解发展党员“关门闭户”“近亲繁殖”等问题,努力走出一条发展青年党员、培养农村后备干部的新路径。

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