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    党员干部政绩观专题教育个人检视剖析材料

    时间:2021-10-19 16:08:19 来源:达达文档网 本文已影响 达达文档网手机站

    党员干部政绩观专题教育个人检视剖析材料

    在党员干部政绩观专题教育中,我认真学习习近平总书记对正确政绩观的论述、优秀共产党员先进事迹、行业违法违纪典型案例等内容。并对照党章党规,对照初心使命,对照自尊自信自强要求,对照职工群众新期待,对照先进典型、身边榜样,认真查摆自身存在的背离正确政绩观的言行及表现,深入剖析根源,明确整改措施和努力方向。现将有关情况汇报如下:

    一、对正确政绩观内涵的理解

    (一)以人民为中心是正确政绩观的核心。习近平总书记说,检验我们一切工作的成败最终都要看人民是否真正得到实惠,人民生活是否真正得到了改善,这是坚持立党为公、执政为民的本质要求,是党和人民事业不断发展的重要保证。通过学习,深刻感受到总书记真挚的人民情怀,以人民为中心才是正确的政绩观。

    (二)保持定力、持之以恒,始终如一为人民服务是正确政绩观的关键。为人民服务,坚持发展为了人民、依靠人民,不是简简单单的一句话。始终如一的践行需要保持战略定力,克服困难挑战,有时甚至还要面临意想不到的牺牲。焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型,都是认认真真办事情,坚持不懈、久久为功,最终取得了良好的成效。

    (三)要具备良好的工作作风。要有调查研究的作风,深入群众,深入一线,找准工作着力点和发力点,要广泛征求群众意见,广泛发动群众,形成决策共识;要有焦裕禄敢于在困难面前逞英雄的气概,敢于迎难而上,找准困难存在的症结;要具备淡泊名利的品格。习总书记讲,既要做显功,又要做潜功。有“功成不必在我,功成必定有我”的情怀,能够为了人民谋幸福,不考虑个人得失、成败,一切以人民幸福为己任。

    (四)要保持廉洁本色。领导是人民的公仆,权利是为人民服务的,焦裕禄规定的干部十不准,不让儿女看白戏,杨善洲不准自己的二女儿民办教师转正走后门,谷文昌在林业局长任上从不肯买实木家具,不肯为大女儿转正,二女儿安排到农村锻炼。这些优秀共产党员为我们做出了榜样,我们要牢记廉洁奉公、执政为民的要求,时时处处严格要求自己,绝不存任何私念,一心为公干工作,两袖清风干事业。

    二、存在的主要问题及具体表现

    (一)“树立什么样政绩观”方面:对正确政绩观的理解不够深入。虽然学习了政绩观相关的文件和学习篇目,但是学习不够深入,没有做到认真、深入的领会正确政绩观内涵。

    (二)“依靠谁实现政绩”方面:深入基层,深入一线与职工交流不够,与基层员工谈心交流少;对干部职工积极性调动不够。

    (三)“为谁建立政绩”方面:了解职工所思所盼少,职工的问题不能及时发现和回应。

    (四)“怎样实现政绩”方面:实干精神不够,对照焦裕禄同志“敢教日月换新天"的奋斗精神,对照谷文昌同志始终“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的模范言行,感到自己的奋斗精神、担当意识还不够,创业激情、工作热情还不够。

    (五)"追求什么政绩”方面:考虑工作本身多,站位行业高质量发展大局考虑少,对照高质量发展要求,创造性开展工作的能力、学习研究和应用新技术新知识的能力还需要进一步增强。

    三、存在问题的根源剖析

    (一)从思想上剖析,思想意识有待提高。树立正确政绩观是党员干部安身立命的根本,理想信念不坚定,党性修养跟不上,政绩观就会出现偏差。对进一步加强党性修养的重要性和紧迫性认识不够,没有较好地进行自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我革命,在思想意识等方面需要以更高的标准、更严的要求,更加认真、深入的领会正确政绩观内涵。

    (二)从政治上剖析,理论学习有所放松。自己虽然平时注重理论学习,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。但学习的持续性不够,有时候会产生松懈心理,放松了理论学习、放松了党性锻炼。缺乏全面学习政治理论知识的压力感和紧迫感,学习内容和方法相对单一,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统、不够全面、不够深入。

    (三)从作风上剖析,宗旨意识有所弱化。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。虽能够严格落实中央八项规定精神,自觉防止和克服形式主义、官僚主义,但是对照树立正确政绩观要求,自己有时候考虑工作时对职工群众的关切考虑不周,以人民为中心的思想还没有内化于心、外化于行。

    (四)从能力上剖析,知识提升有待加强。对照高质量发展要求,在发扬斗争精神、坚持真抓实干等方面缺乏一以贯之的决心和毅力。考虑工作本身多,站位行业高质量发展大局考虑少,还需要不断加强学习,提高运用新技术、新观念、新方法提升管理水平的能力。

    (五)从廉政上剖析,纪律要求有所放松。自己的廉洁意识、一岗双责意识还需不断加强,对自己、对同志们的纪律意识要求不够严、不够细、不够高,必须不断增强政治意识和纪律意识,始终保持清醒头脑,时刻做到自警自醒自励,切实把廉政建设工作抓实抓好。

    四、下一步的努力方向

    针对自身存在的问题,下一步将从以下几方面整改:

    (一)强化理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期任务,静下心来反复研读习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述和牢固树立正确政绩观的重要论述,领会思想精髓,把握核心要义,自觉对标对表,及时校准偏差,进一步筑牢干事创业的思想根基。

    积极参加党性教育,自觉对照张富清、黄文秀等优秀共产党员,不断查找自己在党性修养上、履职尽责上、服务群众上的不足和差距,不断自我完善、自我提高。

    (二)扛牢党建责任。把抓好党建作为最大的政绩,认真贯彻落实中央关于党建工作的决策部署和国家局、省局党组的各项要求,进一步增强管党治党的政治自觉,切实履行管党治党主体责任。把党的领导和党的组织是否全覆盖、党组织和党员作用是否充分发挥、各级党组主体责任是否有效落实、高质量发展是否扎实推进、干部职工是否满意作为判断标准,推进党支部标准化规范化建设,建立健全考核机制,推动党建与业务深度融合,真正做到以高质量党建促进高质量发展。

    (三)密切联系群众。严格执行八项规定,带头转变作风,从自身做起、身体力行,不仅不搞形式主义、官僚主义,而且同形式主义、官僚主义的种种表现进行坚决斗争。树牢群众观点,站稳群众立场,改进调查研究,主动深入基层一线,坚持每月下基层与一线职工共同工作,在工作中交流思想,倾听意见,积极回应群众期盼,认真解决职工群众反映强烈的突出问题,加强群团工作,开展群众性活动,征求职工意见建议,畅通职工反映问题渠道,真正做到以人民为中心。

    (四)对标先进典型。向先进共产党员学习,工作中发扬斗争精神,对困难和问题,敢于直面矛盾,勇于攻坚克难。对照省局安排部署,按照分管部门“1+1+n”重点工作,狠抓落实,关注过程,注重实效。涉及分管科室和基层联系单位的事务性工作,坚持落细落小,树立勤勉干事、敬业奉献的工作导向。深入理解河南烟草商业高质量发展的新要求,对分管工作高起点谋划,高标准要求。加大工作创新力度,与同志们共同谋划工作,共同研讨措施,集大家的智慧创新工作举措,推进工作开展,以刀刃向内勇气和决心着力解决影响和制约安阳烟草高质量发展的问题和瓶颈。

    (五)强化真抓实干。落实好省局和市局工作会议要求,瞄准先进,拉高标杆,克服因循守旧、思想僵化、固步自封,打破惯性思维、常规手段,围绕形象转变期任务,贯彻市局工作报告的要求,突出抓重点、补短板、强弱项,聚焦焦点、难点问题。安全上要围绕交通零责任事故,加大安全管理力度,以“双机制”建设为基础,加强安全教育,加大隐患排查力度,明确各岗位安全责任和明确安全风险点控制措施,确保安全无事故。人事上围绕建设高素质干部认证的目标,落实好青年干部成长机制,搭建好人才成长的平台,让青年人才脱颖而出,优化青年人才成长政策,为青年人才成长创造良好环境。对课题攻关、创新发展方面取得优异成绩的,要加大表彰力度,营造青年人才人尽其才,积极创新的良好氛围。党建上要围绕党支部标准化规范化建设,突出政治建设,切实增强基层党组织的组织力,深入推进党建与业务工作融和,在各岗位各部门让党旗高高飘扬,使党员和干部成为工作中攻坚克难的坚强堡垒,建立激励机制,完善党员百分之考核办法,形成赛马氛围,切实使党建成为引领发展的

    强大力量。

    xx公司企业“八五”普法工作规划

    2021年是“八五”普法开局之年,也是“八五”普法教育工作的攻坚之年。为高起点地做好“八五”普法工作,我公司按照总公司“八五"普法工作规划,从实际出发,制定了详细普法工作规划,现将工作规划情况安排如下:

    一、指导思想

    高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十九大精神,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表"重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,坚持“四个全面”战略布局,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,按照全面依法治国新要求深入开展法治宣传教育,围绕项目施工重点工作,深入开展法制宣传教育,大力推进依法治理,进一?步维护宪法和法律权威,为公司的发展营造良好的法治环境。

    二、工作目标

    紧紧围绕构建社会主义和谐社会,以提高公司全体职工法律意识和法律素质为中心,深入开展法制宣传教育,营造人人学法用法的良好氛围,进一步推进各项事务依法规范和管理,不断提高法治化管理水平。

    三、工作重点

    一是深入的学习宣传宪法,着力提高职工的宪法意识。宪法是国家的根本法,是治国安邦的总章程。深入学习宣传宪法能够进--步增强职工的宪法意识、爱国意识、国家安全统一意识和民主法制观念,

    使宪法在全社会得到一-体遵行。领导干部更要带头学习宪法,自觉遵守宪法,忠实执行宪法,维护宪法权威,牢固树立党的领导、人民当家作主和依法治国有机统-的观念,树立国家一切权力属于人民的观念,树立权利和义务相统一的观念,树立在宪法和法律范围内活动的观念,树立国家尊重和保障人权的观念。

    二是切实抓好基层干部的法制宣传教育,着力增强宣传教育的针对性。要在继续对一切有接受教育能力的职工进行法制宣传教育的同时,重点加强对基层干部的法制宣传教育。

    三是坚持法制教育与法治实践相结合,着力提高公司的法治化管理水平。要努力深化依法治理工作。围绕平安建设、和谐社会建设,针对群众关注的社会热点、难点问题,深入开展专项依法治理活动。要学习宣传维护社会和谐稳定的相关法律法规。要加强《宪法》、《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》、《合同法》等法律法规的学习宣传力度,深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的公民法制宣传教育,促进公民、法人和其它组织依法行使权利、履行义务,自觉用法律规范行为,形成遵守法律、崇尚法律、依法办事的社会风尚。

    四、普法对象

    第八个五年法制宣传教育的对象是公司在职干部职工。

    五、普法要求

    (一)着力开展领导干部和在职人员的法制宣传教育,大力推进领导干部法制教育制度化、规范化,继续推进干部职工年度法制学习培训工作;大力开展法制教育培训活动,加强廉政教育,将法制宣传教育与道德教育相结合,提高依法行政、依法办事能力和服务社会水平。

    (二)坚持普法教育与道德教育相结合。大力弘扬社会主义核心价值观,促进公司各项事业的健康发展。

    (三)坚持普法教育与公司各项工作相结合。提高依法管理和服务社会的水平。把法律法规以及需要掌握的法律知识作为干部职工队伍学习的重要内容,做到有计划、有安排、有落实、有检查;为干部队伍学法提供条件;建立和落实学法制度,逐步实现法律知识考试,考核工作规范化;把法制宣传教育融入到干部职工素质和服务的全过程。

    (四)坚持普法教育与干部职工的法律实践相结合。规范行政许可行为、健全管理制度,逐步建立权责明确、行为规范、监督有效。

    (五)坚持普法教育与制度建设相结合。不断完善党组理论学习中心组集体学法制度、法律知识年度考试考核制度、法律顾问咨询制度等多项普法工作制度,使普法工作实现规范化、制度化、经常化。

    (六)坚持普法教育与宣传相结合。一是坚持集中宣传和日常普法相结合。在广泛宣传的同时,充分利用全国法制宣传日、法制宣传月、法律法规颁布纪念日等,开展集中宣传教育活动。二是创新法制宣制教育形式,发挥宣传标语、新兴网络媒体在法制宣传教育中的重要作用,形成合力,扩大宣传覆盖面,提高宣传实效性。

    六、工作步骤和安排

    根据八五普法规划的总体部署,第七个五年法制宣传教育工作从2021年开始实施,到2025年底结束。共分三个阶段:

    (一)宣传发动阶段:2021年12月前,根据总公司“八五”普法规划,结合公司自身实际制定五年普法规划。

    (二)组织实施阶段:2022年1月至2025年12月。依据本规划确定的目标、任务和要求,结合公司实际,制定法制宣传教育年度工作计划,突出年度工作重点,做到部署及时、措施有效、指导有力、督促到位,确保八五普法规划全面贯彻落实。

    (三)检查验收阶段:2025年在总公司的统一领导下,按照本规划确定的目标、任务和要求对八五普法工作进行总结。

    七、组织领导和保障

    (一)组织领导

    公司成立的“八五”普法领导小组统一指挥和决策工作。“八五”普法领导小组办公室设在综合部负责普法日常工作。主要职责是:

    1、承担法制宣传教育的日常工作;

    2、拟订法制宣传教育年度计划、阶段性总结报告和相关文件;

    3、组织落实有关规划、年度计划等各项任务;

    4、对执行规划情况进行检查、总结。

    (二)保障措施

    1、加强领导,抓好落实。把普法工作纳入公司的议事日程,做到有部署,有检查,保障规划的落实。

    2、建立法制宣传教育激励监督机制。逐步建立普法工作

    评估

    考核机制,开展普法规划实施的年度和阶段考核工作,把普法依法治

    理工作的成绩作为评选先进个人的重要条件之一-。.

    3、组织八五普法宣传材料和培训教材。根据工作需要购买适用

    于公司的普法专用教材和其它学习材料。

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